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安全生产主管领导群众路线教育活动四风民主生活会发言材料

栏目:自查报告发布:2014-06-05浏览:2747下载196次收藏

按照关于在党的群众路线教育实践活动中开好专题民主生活会的有关要求,围绕为民务实清廉主题,召开一次高质量的民主生活会。开好专题民主生活会,是教育实践活动的一个重要内容,也是确保教育实践活动取得实效的重要举措。深刻领会中央精神,全面准确把握教育实践活动的指导思想、目标要求和方法步骤,紧紧围绕保持党的先进性和纯洁性,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,以为民务实清廉为主题,以“反对‘四风’、服务群众”为重点,坚持严肃认真、实事求是、民主团结,认真解决“四风”问题,促使党员领导干部牢固树立宗旨意识和马克思主义群众观点,切实改进工作作风。

此次民主生活会我要对自己在现实工作中的“四风”问题做彻底的、深刻的检查和剖析,深挖“四风”问题的根源、清楚认识“四风”问题的危害,制定改正方案,请领导、同事、行风监督员指正、批评和监督。

首先、我对四风在实际工作中的体现做了如下总结:

1、“形式主义”主要表现在贯彻落实公司文件和会议精神时,深入学习理解不够,只是照本宣科,照搬照套,只求完成任务了事,举手表决时总是看到多数人举手通过我也举手通过,没有细细推敲公司文件及会议精神然后再表决,对推动公司的安全生产管理工作缺乏一定的针对性和有效性。安全生产管理有时流于形式,对“十条禁令”、“十个不准”等重要禁令只是背熟了、记住了,并没有将条例与施工现场密切有效的结合,没有将文字渗透到施工现场,没有真正做到以条例、规程、制度保障职工安全生产。

2、“官僚主义”主要表现在工作中过多强调领导分工,深入基层与员工沟通较少,关心基层员工不够多,帮助他们解决生产生活实际问题不够。在安全生产工作方面有时过于依赖技术骨干们(安监部、生技部和各所所长、安全员们),虽然到了施工现场但是看到他们在就放松了“安全警绳”,作为安全生产主管领导这样的放松是十分危险的、可怕的。

3、“享乐主义”主要表现在随着年龄增长,以往那种积极向上的工作热情、主动性和创新精神都有所减弱,有一丝安于现状、不求有功但求无过的思想。安全生产管理总是走以前的老套路、绕以前的老圈圈,没有跳出旧式的管理模式,没有提出让同志们感到新鲜的创意,这都是享乐主义造成消极工作作风。“懒惰”的工作方式,“不认真”的工作态度,势必为安全生产埋下隐患。

4、“奢靡之风”主要表现在接待上级有关单位和兄弟单位来访客人,偶尔有大手大脚,铺张浪费和超标准接待的现象。看到

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