2012年新闻宣传考核奖惩办法
2012年新闻宣传考核奖惩办法
为进一步激发全乡上下宣传金坪的积极性和主动性,按照“以奖为主,奖罚并举”的原则,制定本办法。
一、考核管理制度:
(一)稿件审查把关制度。所有新闻稿件上报前一律交办公室登记。重要稿件由主要领导审查把关。
(二)全员参与新闻宣传制度。全体机关干部和站所干部职工都要参与新闻宣传工作,并根据工作岗位、职责和分工等情况,区别对待,落实责任。(1)办公室人员,每月撰写报纸信息稿件不得少于2篇,每年上稿不少于6篇。(2)机关干部和职工,每年撰写稿件不得少于5篇,每年上稿不少于1篇。(3)村委干部不定具体任务,鼓励发稿。(4)每个站所一年至少上稿2篇。
(三)定期调度制度。稿件撰写和刊发情况由办公室每季度进行一次综合统计,及时确定宣传重点。对完不成撰写任务的,给予通报批评。
二、奖惩办法:
1、县级稿件指在县委、县政府及县级各部门主办的电视、报纸、信息、简报等刊发的稿件。包括:《今日峡江》、《峡江新闻》、《每周信息》、《峡江政务》等。
(1)《今日峡江》:一版头条30元/条,其他20元/条
2012年新闻宣传考核奖惩办法
点击下载
上一篇:奖勤罚懒考评细则下一篇:动物卫生监督执法人员管理办法
本文2012-11-27 13:47:46发表“规章制度”栏目。
本文链接:https://www.wenmi123.com/article/222314.html
您需要登录后才可以发表评论, 登录 或者 注册
最新文档
- 座谈会发言:体系抓好思政课教育做好贯彻落实下篇文章(02-19).docx
- 组织部机关支部书记2024年度抓基层党建工作述职报告(02-19).docx
- 在县委理论中心组暨2024年度民主生活会学习研讨会上的发言(02-19).docx
- 在2025年市人代会分组讨论会上的发言(02-19).docx
- 医院党委选人用人工作自查报告(02-19).docx
- 宣传部2024年民主生活会个人对照检查发言(02-19).docx
- 行政服务中心民族团结进步创建工作经验材料(02-19).docx
- 校长在中学2025春季开学典礼上的讲话:撷一抹祈望春风掬一程锦绣花开(02-19).docx
- 乡镇领导班子2024年民主生活会对照检查发言材料(五个带头+典型案例)(02-19).docx
- 乡2024年度基层党建工作总结(02-19).docx
热门文章