在xx市委群工部（信访局）“深化作风建设年”　　

活动动员会上的讲话　　

一、正视现状，切实增强作风建设的责任感和使命感　　

近年来，市委、市政府高度重视机关作风建设，持续不断地开展了书记带头大走访等系列活动，有效地促进了机关作风的转变，干部精神风貌得到改观，工作效能不断提升，发展环境逐步优化。就我部（局）而言，总体上看主流是好的。但我们也要清醒地认识到，作风建设不可能一蹴而就、一劳永逸，这是一项长期而艰巨的任务，只有开始没有结束、只有旺季没有淡季、只有更好没有最好。　　

当前，面对新的形势和任务，要求我们具备更好的精神状态，更优良的工作作风。这次市委、市政府《实施意见》中，指出了六个方面的问题，即：担当意识不强、开拓创新不够、学习动力不足、团结协作不力、工作效率不高、精神状态不振。这些问题尽管存在于少数部门和少数人身上，表现程度不同，但具有一定的代表性，在我们单位也不例外。比如最基本的上下班制度不能很好坚持，上班时间打游戏、看电影，办事效率不高等等，对此，我们必须要充分认识作风建设的极端重要性，决不能自满、决不能懈怠、决不能大意，必须以更大的决心和力度，过硬的措施和办法，更高的标杆和要求，狠抓作风建设，形成聚精会神搞建设、一心一意谋发展、恪尽职守保稳定的生动局面。　　

二、明确重点，