内江市东兴食品药品监督管理局   黄 兴

 在我们药监系统经常听到这样一句话——“内强素质，外树形象”。作为普通一员，刚进入这个系统的时候，总感觉事业太大，形象太广，如何使自己真正融入进去，尽快转变角色，还真有点“牛啃南瓜——无从下手”的迷惘。在领导和同事们的指导、帮助下，经过认真学习，深入思考，我个人的感悟是：做好本职工作就是为药监形象添彩。

今年3月，因岗位交流，我被安排在办公室工作。由于自己以前对办公室工作比较熟悉，基本能够顺利完成领导下达的工作任务。但我认为，办公室工作仅仅基本完成任务还不够，必须要圆满完成各项任务和领导交办的事情。因为办公室是一个单位运转的“中枢”，负责上情下达，内外沟通、纵横协调，常被形容为“清凉油”，工作哪里需要就往哪里涂，事务繁琐，但又不能杂乱无章，必须做到有条不紊。这就要求办公室工作人员不仅要有较高的业务素质，还需较强的综合处理的协调能力，而且要进一步做好自己的本质工作，只有这样才能出色的完成任务。

刚接手工作那段时间，由于自己对机关事务工作缺乏系统的认识和了解，加上办公室的日常事务繁琐，常会出现丢三落四，做完了这头忘了那头的情形，因而没有少挨领导的批评和教育。当时确实感到无所适从，担心胜任不了工作，辜负了领导和同事们的信任。常言道：没有压力就没有动力。既然已身为药监系统的一分子， “只要在困难面前不低头，就没有翻不过的坎”。如果遇到这点点困难和挫折就绕道走，那今后碰到更大的困难如何应对？既然成了一名食药监管工作者，就必须具有面对现实的勇气和克