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县级五个好乡镇评比标准

栏目:策划方案发布:2010-06-25浏览:2552下载276次收藏

xx县“五个好”乡镇党委评比标准(总计100分)  

一、领导班子好                       (计20分)  

    1、班子成员学习制度化,年集中学习时间不少于12天,有年度学习计划、学习笔记、体会文章及年终总结。      (3分)                                                  

2、班子成员年龄结构、知识结构合理,至少有一名35岁以下、本科以上学历的年轻干部,有后备干部培养档案。  (3分)  

3、党委领导核心作用强,工作成绩突出;党委书记素质高,有较强的组织协调能力和较为和谐的人际关系;班子成员事业心强、责任感重;党员、人大代表、机关干部及群众对班子成员和党委书记的满意率在85%以上。                       (3分)                                   

4、能够定期召开高质量的民主生活会,有记录,并就相关内容向有关方面进行通报。                             (3分)  

5、坚持集体领导与分工负责相结合,内部有合力,重大问题集体讨论,民主决策。                              (3分)  

6、班子成员自我约束能力强,廉洁从政,无违纪违法现象,对腐败和违纪违法现象敢抓敢管。                    (3分)  

7、接待就餐全部安排在机关食堂,年度招待费不超过县(市、区)政府规定的标准。                              (2分)  

二、党员干部队伍好                         (计20分)                                   

1、有干部队伍学习培训年度计划,学习培训内容丰富充实,质量高,有考评措施,年集中学习时间不少于7天,有学习笔记。  

                                              (4分)  

2、机关干部队伍工作作风扎实,能够深入基层察实情、讲实话、办实事,群众满意率在85%以上。                (3分)  

3、党员能够自觉发挥先锋模范作用,在急难险重任务面前冲锋在前,“设岗定责”活动党员参与率达到70%以上,农民党员带头致富、带领群众共同致富能力强。  &nbs

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