机关作风是党的性质，宗旨在机关工作中的综合体现。对我局而言，反映了我局的形象，决定了公路事业的兴衰。面对新形势、新任务提出的新要求，加强和改进机关作风建设，努力营造清新的工作作风，积极探索培育新作风的有效途径，是新形势下我局机关作风建设的一个重大课题。

找准问题是改进作风的前提

     随着公务员改革步伐的加快，机关作风建设的有序推进，机关干部的素质和工作效率有了很大的提高，机关工作活力发生了显著变化，但是，也必须清醒地看到，当前我局机关作风仍然存在不尽如人意的问题，主要表现在： 

     学习上存在“懒”的倾向。有的同志以工作忙为借口，不注重学习，即使机关要求学习，也不认真、不刻苦，零敲碎打，浅尝辄止，满足于一知半解。平时读书看报，敷衍了事，学习兴趣不浓，学习目的不明，学习深度不够。有些干部学风不正，理论与实际脱节，对上级的精神学习不透，领导的意图理解不深，贯彻执行中常走样；有些干部不愿向群众学习，不愿向实践学习，不适应新时期新时代的要求。 

     工作上存在“旧”的倾向。面对新形势下的矛盾和问题，有的同志不肯动脑筋，不愿闯新路。创业激情不足，拼劲闯劲不够，服务发展的新思路、新办法不多，满足于凭老经验、照老套路，甚至只会抱着陈旧的管理理念，不从服务对象角度考虑问题，机械地拿着条文比照，这个不行，那个不行，不研究怎么干才行，不主动地出主意、想办法，缺乏为基层群众服务的责任心，缺乏为公路事业发展服务的热情，工作比较平庸和被动。 

     作风上存在“虚”的倾向。有的同志满足于应付一般事务，工作抓而不紧、抓而不实，工作落实不到位。 

     利益上存在“争”的倾向。有的机关干部大局意识不强，在执行决策时，更多的是考虑本部门的利益，从本部门甚至个人的角度出发，考虑全局的发展与部门的责任不够，有利的就执行，不利的就打折扣，缺乏围绕中心、服务大局的自觉性和主动性。

针对问题对症下药

     创建一支政治坚定、业务精湛的机关干部队伍，理论是先导，党员干部要坚持用“三个代表”和科学发展观武装思想，带头学习和实践这些先进的思想和理论，成为勤奋学习、善于思考的模范；解放思想、与时俱进的模范；勇于实践、锐意创新的模范，通过不断创新实现新时期的新任务。 

     创建“创新型”机关，实现精干高效、开拓创新的工作目标。 创新是一个政党永葆生机