局政务信息工作考评办法（暂行）          
第一章    总则
第一条：为进一步加强政务信息工作，提高政务信息质量，规范信息报送与考评，更好地为领导科学决策服务，为机关指导基层服务，为树立xx部门良好形象服务，特制定本办法。　

第二条:考评对象：各区xx局，市局机关各科室，直属各单位。

第三条：政务信息，是指各区xx局，市局机关各科室、直属各单位在日常工作中形成的数据、资料、图表等经归纳总结形成文字的统称。它们是领导了解情况、制定决策、指导工作的重要参考和依据，起着上情下传、下情上达、横向交流的作用。

第四条：xx局政务信息工作考评由市局办公室负责组织实施。

第五条：考核评比项目：

（一）xx局政务信息工作先进单位。

（二）xx局优秀信息员。

第六条：市局设立政务信息工作专项奖励，旨在及时、准确地反映我市xx系统的工作情况，调动广大干部写作的积极性。实行精神奖励和物质奖励相结合、以精神奖励为主的原则。

第二章    任务与要求

第七条：xx局，市局机关各科室、直属各单位要把政务信息工作作为xx工作一项不可或缺的重要组成部分来抓，要明确一名领导为具体责任人，落实一至两名政治敏感性强、思想素质较高、有进取心、责任感、爱岗敬业、有一定理论文字水平的同志担任本单位的信息员，负责做好政务信息工作。

第八条：各级领导要重视政务信息工作，关心本单位信息员的工作，给他们创造有利的条件，多安排他们参加本单