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积极探索非公有制企业党建工作新途径

栏目:党政司法发布:2006-02-16浏览:2441下载289次收藏

   党的基层组织是党的政治意志的直接贯彻者和具体执行者,在所有其他各类组织中处于政治核心地位。非公有制企业党组织也不例外,建立党组织必须立足于此,发挥作用也必须立足于此。围绕政治核心地位发挥好保证监督作用和战斗堡垒作用,这是执政党政治意志在经济组织中的具体体现,也是在非公有制企业加强党组织建设的中心任务。非公有制企业党组织一旦建立,一方面要坚定不移贯彻执行党的路线方针政策,一方面要从非公有制企业的特点出发,履行职责,发挥作用,紧紧围绕生产经营开展工作,努力做到“为企业所需要,为企业所理解,为党员所欢迎,为职工所拥护”,通过“有为”,确保“有位”。

1.围绕保证和促进非公有制企业健康发展的要求,找准工作的三个结合点。

一是结合企业发展目标,确立党建工作目标,把保证和促进企业健康发展,作为党的工作的出发点和落脚点,做到党建工作与企业发展目标相一致;二是结合生产经营状况,开展不同方式的党的活动,把党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,渗透到企业日常的生产经营活动中去;三是结合企业的优势,搞好精神文明创建活动。要以为企业发展服务的成效,检验党组织活动的水平和党员发挥作用的状况。

2.协调各方关系,化解矛盾,为企业发展创造良好环境。

在非公有制企业中,党组织要面对各种复杂矛盾,提高协调关系、化解矛盾的能力。协调各个利益主体之间的关系,化解各种矛盾,要以党的路线方针政策和国家法律法规为根本依据,以有利于企业健康发展为统一尺度,以加强思想政治工作为主要方法,以公开、公正为基本原则,正确处理好国家、企业、职工三者之间的利益关系。为此应努力做到:

――增强责任感,维护国家利益。旗帜鲜明地宣传党的主张,引导广大员工坚定不移地走建设中国特色社会主义道路,支持出资者、经营者依法经营,引导和监督企业照章纳税,为企业健康发展提供政治保证。

――严格掌握政策,维护企业的合法利益。引导党员和职工尊重和维护出资者、经营者的经营自主权、财产处置权、收益分配权、用人自主权,及时向上级党组织和工商、税务等政府职能部门反映出资者、经营者的要求和呼声,促进有关部门改进作风,更好地为企业发展服务。

――坚持党的宗旨,维护职工的合法权益。要倾听职工群众的呼声,了解职工群众的疾苦,尽力为职工群众排忧解难;在职工群众的合法权益受到侵害时,有理、有利、有节地做好出资者和经营者的工作;在职工群众的根本利益受到侵犯时,要敢于站出来为职工做主,努力把职工群众的利益实现好、维护好、发展好。

3.加强教育,提高素质,充分发挥党员的先锋模范作用。

针对当前存在的党员学习少、活动少的状况,非公有制企业党组织从组织职责出发,加强党员教育尤其重要。要因时、因地、形式多样地开展学习教育活动,以达到预期的效果。

――增强党员意识。通过学习教育,使广大党员认识到,非公有制经济是社会主义市场经济的重要组成部分,积极为企业发展做贡献,也是实现党的基本路线的具体体现,从而克服“雇用”思想,增强党员的光荣感和责任感,做到“平时工作看得出,关键时刻站得出,危急关头豁得出”。特别是在处理突发性、群体性事件中,成为化解矛盾、维护稳定的骨干。

――提高党员的岗位创新能力。立足党员履行岗位职责的需要,加强现代管理知识、科学技术的培训,开展“党员责任区”、“党员先锋岗”等活动,促进党员先锋模范作用的发挥。

――强化组织纪律。加强对党员特别是处于决策层、管理层中的党员的教育,使他们增强组

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