园区领导履行意识形态工作责任情况报告
园区领导履行意识形态工作责任情况报告
在县委的正确领导下,我带领全委认真贯彻落实习总书记关于意识形态工作的系列讲话精神,把围绕中心、服务大局作为基本职责,按照高举旗帜、围绕大局、服务人民、改革创新的总要求,积极培育和践行社会主义核心价值观,壮大主流思想舆论,统一思想、凝聚力量。认真履行班子集体意识形态工作的主体责任、主要负责人的第一责任以及分管领导的责任,明确具体责任,建立完善责任考核机制,把意识形态工作纳入了党建工作责任制,纳入目标管理,与党的其他工作紧密结合,一起部署、一起落实、一起检查、一起考核,确保了意识形态工作责任的落实。现将履行意识形态工作责任情况报告如下:
一、上半年意识形态工作开展情况
(一)强化组织领导,落实主体责任
为进一步加强和改进意识形态工作,园区管委会成立了意识形态工作领导小组,由综合党委书记任组长、分管领导任副组长,各股室长为成员,由党政办具体负责日常工作协调。在工作中,认真履行班子集体意识形态工作的主体责任,坚持“一把手”带头,切实当好“第一责任人”,班子成员各负其责,将分析研判意识形态领域情况纳入重要议事日程,完善谈心谈话制度,始终掌握机关干部和企业职工的思想文化动态,辨析突出问题,分清主流支流,针对性引导重大事件、重要情况、重要社情民意中的苗头倾向性问题。把意识形态工作纳入党建工作责任制,纳入目标管理,并将班子成员意识形态工作责任制落实情况作为党建工作述职考评的重要内容,确保了意识形态工作责任的落实。
(二)加强理论学习,提升思想认识
以学习型党组织建设为平台,结合推进“两学一做”学习教育常态化制度化,把意识形态工作纳入学习内容,切实抓好党员干部职工思想教育和理论学习工作。一是制定党工委中心组学习和机关政治理论学习计划,将学习纳入到“三会一课”中,做到理论学习有制度、有计划、有主题、有记录。今年以来,组织党员干部专题学习研讨4次,撰写心得体会等文章30余篇,组织参加各类县知识大讲堂10余人次。二是丰富学习内容。干部职工政治理论学习内容丰富,先后开展了学习党的十九大精神、新党章和党风廉政教育培训等。尤其针对认真学习贯彻习近平总书记重要指示精神,广泛组织开展向廖俊波同志学习活动,先后采取中心组专题学习研讨、支部集中学习、党小组学习讨论等方式,反复学、扎实学,确保将精神深刻领会,并学以致用贯彻到学习和工作中。三是建立党员职工个人学习档案,将干部职工的学习笔记、心得体会等集中收入整理,记录干部学习成长历程,同时抓严抓实党员干部学习教育,完成20余人次干部教育在线学习。
(三)注重舆论引导,维护网络意识形态安全
始终坚持做好网络舆论管理,掌控网络意识
园区领导履行意识形态工作责任情况报告
本文2020-08-22 10:23:58发表“汇报材料”栏目。
本文链接:https://www.wenmi123.com/article/322240.html
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