县委组织部探索五抓五建支部工作法
 
　　近年来，山东省xx县委组织部坚持机关党建“走在前、做表率”的目标定位，结合工作实际，逐渐探索形成了一套“五抓五建”支部工作法，有力助推了党建工作和组织业务的“双提高”“两促进”。
　　抓思想教育，建学习型党支部。认真落实“三会一课”“固定学习日”等制度，扎实推进支部“两学一做”学习教育常态化制度化。近三年来，累计开展理论中心组学习研讨20余次、组织党员集体学习120次，开展党支部书记讲党课活动5次。围绕习近平新时代中国特色社会主义思想、新党章、纪律处分条例等专题，隶属的4个党小组累计学习研讨20次，撰写心得体会100余篇。坚持“走出去”“请进来”，先后组织庆七一建党节、“党建引领新动能”等主题党日活动6次，邀请专家学者授课6次。定期开展“组织部长赠书促学活动”，赠阅《习近平在正定》《中国家风》等书籍12种、600余册，让组工干部不断涵养党性，筑牢党的意识形态阵地。
　　抓日常管理，建规范型党支部。每年年初修订完善组织部《全面从严治党重点任务的分工方案》，明确抓党建工作“三张清单”。坚持政治标准，严格操作规程，新转入党员5名、转出2名，新发展预备党员1名、预备党员转正1名。出台《党员积分量化管理办法》，使每一名党员身有责任、行有标尺、做有榜样、考有依据。研究制定《党员“政治生日