在全省“推动创业创新服务振兴发展”　　

       基层送教培训启动仪式上的讲话　　

同志们：　　

    省人力资源和社会保障厅、省公务员局举办的“推动创业创新服务振兴发展”送教下基层活动在沈阳市正式拉开了序幕。从今天起，我们邀请的省内外11名优秀的专家、企业家和创业导师，即将开赴全省70多个县（市）区，进行为期一个月的专题送教。这是贯彻落实省委省政府推进大众创业万众创新，加快建设一支高素质基层公务员队伍，更好服务地方经济社会发展的重要举措。在这里，我代表省人社厅、省公务员局，向长期关心支持我省公务员培训教育工作的有关部门、单位和同志表示诚挚的敬意和衷心的感谢！　　

    下面，我就组织开展好这次送教活动讲三点意见：　　

一、提高认识，主动服务，着力推动优质培训资源向基层延伸倾斜　　

基层公务员处在改革发展稳定第一线，是党的路线方针政策的具体执行者，是做好基层各项工作的骨干力量。基层公务员素质高低、能力强弱、作风好坏，直接关系公务员队伍整体形象，关系党和国家各项事业的发展。近年来，省人社厅、省公务员局高度重视基层公务员培训工作，采取直接调训、对口送教、在线学习等措施全面推进，特别是从2013年开始启动送教下基层活动以来，我们组织省内高水平师资，深入全省100个县（市）区，累计开展送教300场、培训4万多人次，受到了广大基层公务员的热烈欢迎和好评。在此基础上，今年我们进一步创新送教模式，推出“点餐”式专题送教,不光要送到“家门口”，更要送到“手掌心”，着力促进培训资源与基层需求的精准对接。为开展好本次双创专题送教活动，我们进行了充分的前期调研，围绕基层最渴求的“创业创新”专题，组建精干师资团队，策划了包括双创企业的资本运作、中小企业品牌创建战略、网络营销创意、现代农业与双创、互联网+创业、农村电子商务、县域电子商务平台建设等在内的40多个专题课程，并充分征集各单位的培训需求，听取基层意见，得到了大家的积极响应，短短几天时间各地就报送培训需求近百场。这让我们充分认识到，做好公务员培训工作，重点在基层、根基在基层、成果在基层。我们要从战略的高度，深刻认识开展送教下基层的重要意义，紧紧围绕中心、服务大局，发挥优势、争创特色，