一年来，我办在县精神文明办和上级业务主管部门的精心指导下，认真贯彻落实县委关于精神文明建设的总体部署，以创建文明单位为目标，以文明单位建设标准为准则，强化创建意识，严格对照《**县县直单位精神文明建设目标责任书》的具体要求，逐项抓好落实，着力提高干部职工的思想道德素质和业务技能，充分发挥党史工作资政育人的职能作用，使我办的精神文明创建工作取得了显著成效。现将我一年来的精神文明创建工作总结如下： 　　

一、加强组织领导，强化创建意识　　

我办把精神文明创建工作纳入年度工作目标管理重要议事日程。年初专门制定了精神文明建设创建规划和方案，明确了精神文明创建工作的指导思想、目标任务和具体要求，切实做到了年初有安排，半年有自查，年终有总结，工作态势良好。在全年的创建活动中，我办紧紧围绕“五抓五创”的工作标准（抓关键、创建一流班子；抓管理，创一流队伍；抓监督，创造一流作风；抓规范，创造一流工作；抓目标，创造一流业绩），不断探索符合我办精神文明建设的新方法、新思路。围绕“讲文明、树新风”等主题活动，积极开展了“和谐家庭”、“道德模范”评选活动以及“我们的节日”主题活动等，通过活动进一步带动我办精神文明工作再上新台阶。　　

二、加强思想道德建设，提升职工综合素质　　

扎实有效的理论学习是我们开展精神文明建设的先决条件。我办把精神文明建设与县委提出的创建“学习型党组织”相结合，制订了干部理论学习计划并认真贯彻实施。一年来，深入贯彻学习了党的十八大和十八届五中、六中全会精神，深入开展 “两学一做”教育、公民思想道德建设等，坚持集中学习和分散学习相结合，要求每个干部职工带着热情去学、带着疑问去学，做到人员、时间、资料、记录、笔记和心得体会全落实。二是加强业务知识的学习，将思想道德教育同业务水平学习有效结合起来，组织干部职工认真学习有关中央、省市委关于党史工作的文件精神，研究部署贯彻落实的具体措施。认真钻研党史资料的征集、整理、归纳、编纂等方面的知识，掌握基本常识和编研方法，切实搞好党史编研工作。三是加强干部职工思想道德教育，培养良好的职业道德风尚。在“9·20”公民道德宣传日开展宣传活动，公民道德基本规范的学习活动，不断提高党史办工作人员的思想道德素质和科学文化素质。　　

三、深入开展创建活动，提高创建水平　　

为了积极创建精神文明单位，我办以县级文明单位为标准，从细、从实狠抓创建活动。今年重点开展了以下工作：　　

（一）抓规划，强阵地。研究制定文明单位创建规划，成立精神文明建设领导小组，明确党支部书记是宣传思想政治工作的第一责任人，做到规划落实，组织落实，措施落实，阵地落实，阵地建设达到有场所、有设施、有牌子、有制度、有专人负责、有活动、有记录。　　

（二）抓活动，促建设。　　

一是认真开展“公民道德建设”活动。在我办精神文明创建活动小组的领导下，围绕文明单位创建目标，努力深化“知荣辱、讲文明”活动，以“向陋习告别”、“以诚信为本”、“与文明同行”、“让礼仪相伴”为主题，以“创文明和谐风尚”为主线，认真践行社会主义核心价值观24字方针，达到了“人知人晓”和“人信人守”的目标；积极开展“道德模范”评选、“我们的节日”主题活动，树立新风尚；在清明节、“七一建党节”等重要节日，广泛开展以“讲党史、祭英烈”为主题的爱国主义教育宣传活动，传承红色文化，弘扬革命传统。　　

二是深化创建“六个一”活动。今年我办把深化“六个一”创建活动作为培育和践行社会主义核心价值观的重要载体，强化措施，全面推进。利用本单位的微博、微信宣传开展公益、诚信的系列活动，弘扬社会正能量；精选了两名党员，建立了常态化的学雷锋志愿服务队，制定自愿服务活动规划和方案，全年开展关爱他人、关爱社会、关爱自然的“三关爱”志愿服务活动6次；建好用好“道德讲堂”，结合本单位的党员活动日和每周例会，坚持“身边人讲身边事，身边人讲自己事，身边事教育身边人”原则，每月至少开展一次道德宣讲活动，从而引导干部职工崇德向善，诚信做人；提倡践行“勤俭节约、绿色低碳、文明出行”等文明