近年来，六师五家渠市党委组织部按照“好干部”标准和“三严三实”要求，认真贯彻《党政领导干部选拔任用工作条例》，坚持常态系统培养、择优统筹配备、严格管理监督，不断改进培养选拔方法，努力建设来源广泛、数量充足、结构合理、素质优良的年轻干部队伍。目前，全师共有干部13139名，其中35岁及以下3947名，占30.04%，比上年增长1.65%。　　

一是把思想政治教育放在首位，着力补足年轻干部精神之钙。针对性地强化理想信念、政治纪律、政治规矩教育和群众路线教育，着力补足年轻干部精神之钙。坚持必要台阶和递进式培养，注重不同层级、不同岗位、不同职务的政治理论和党性修养教育培训和实践锻炼，不断提升年轻干部的综合能力和素养。近年来，师市党委组织部通过组织中青年后备干部培训班、赴江苏井冈山党性教育、举办优秀大学生培训班等形式，共培训年轻干部575人次。选派120名年轻干部赴基层一线培养锻