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政协经委主任三严三实专题调研报告

栏目:调研报告发布:2015-08-07浏览:2900下载147次收藏

“三严三实”专题调研报告  

县政协经济科技委员会主任    

   

   

按照“三严三实”专题教育要求,在分管主席带领下,我深入乡村、企业和部门,采取发放征求意见表、召开专题座谈会等形式,广泛征求意见建议,梳理出与“三严三实”密切相关的意见建议12条。调研情况如下:  

一、“不严不实”方面存在的主要问题  

(一)修身不严的问题。一是学习不够扎实。学习自觉性不高,往往是现炒现卖、即学即用,满足于上上网、看看电视和报纸,了解一下国家大事和全县重要工作,或搞快餐阅读,娱乐消遣的东西看得多,对于理论方面读原著、学原文、悟原理较少,满足于一知半解,没有掌握理论的深刻内涵和精髓。把理论当成是务虚的,觉得离自己的工作生活太远,没有自觉地理论联系实际,结果是理论是理论实践是实践,没有很好地发挥理论在指导实际工作中的作用。二是急躁情绪较重。由于个性耿直,工作没有注意方式方法,容易伤了同志之间的感情,特别是遇到不支持不配合政协工作的人和事,就感到灰心丧气,有时容易激动,说话就不注意,给工作带来了阻力。  

(二)用权不严的问题。一是行使民主监督权力不够。专题视察、提案督办等是开展民主监督的重要内容,但在实际工作中胆子不大,落实效果大打折扣。对负责的重点提案关注多一些,对一般提案关注的较少;对重点提案重视视察的多,平时跟踪关注的少;视察重点提案在选现场时选好点、亮点的多,选基础薄弱的点、有问题的点少,起不到当场棒喝、督促整改的作用。主要精力只放在负责组织视察方面,没有紧抓不放,没有“回头看”,没有想办法去促进问题解决。二是不敢大胆管理委员。很少组织界别开展活动,也很少走访联系委员、开展交心谈心活动,没有和委员打成一片。对参政议政热情不高、参加政协活动不积极的委员,很少进行批评教育,采取听之任之的态度,没有采取有效措施予以纠正。  

(三)律己不严的问题。一是缺乏进取精神。觉得自己年龄这么大了,不图什么,但想图个工作不求人。有船到码头车到站的思想,工作缺乏激情,不愿做艰苦细致的工作,失去攻坚克难、开拓创新的信心和勇气。二是自我要求不严格。对政协的地位和作用理解得还不透彻,在如何高举团结民主大旗、发挥政协统一战线组织作用方面做得还不够。工作缺乏规划,有什么任务就做什么,被动的多,主动的少。  

(四)谋事不实的问题。一是深入实际不够。平时坐机关多,深入实际督促帮助的少,觉得自己能力有限,解决不了什么问题。调研时与部门领导交流的多,与基层工作人员交流的少,特别是没有深入到职工群众中听取意见、沟通思想,了解问题浅尝辄止。二是工作缺乏高标准。站位不高,眼界不宽,缺乏强烈的忧患意识和创先争优意识,习惯于自己与自己比,没有以一流的标准、一流的要求去衡量和推进政协工作,没有新追求,缺乏新动力。  

(五)创业不实的问题。一是思路不开阔。缺乏理论联系实际的功夫,没有充分运用马克主义、毛泽东思想、邓小平理论、科学发展观、“四个全面”思想武装头脑、指导工作,没有真正做到学以致用,缺乏理论和实际工作的有机结合。超前谋划工作的意识不强,方法不多,措施不力,前怕狼后怕虎,服务全县大局的作用发挥不够。二是服务创业基地不够。在县政协开展的创示范基地、创示范岗位活动中,我对面上委员创业基地的联系,停留在表面的多,深入实际指导、服务的少,没有真正沉下去真抓实干,对自己所联系的委员示范基地,满足于了解情况、提点建议,解决问题较少,推进力度不大。  

(六)做人不实的问题。一是担当不够。到

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