根据会议安排，现将有关工作汇报如下。
       一、2014年组织工作特色和亮点
      一是着力深化了“村支书敲农门”行动。扩大了“敲”的主体范围和对象范围，共收集群众意见22000余条，化解各类矛盾隐患1300余件。做法在人民网、《新华每日电讯》、xx日报等媒体和刊物刊发。二是大力开展了“小红帽五进家门”活动。发动党员干部和社区居民组成小红帽自愿者服务队，开展“小红帽五进家门”活动，参与人数达到1.5万人次，切实打通联系服务群众“最后一公里”。三是着力实施了非公企业党建“五双”工程。在新洋丰集团和大荣木业等8家非公企业党组织中试点实施“五双”工程。8家非公企业党支部书记均由企业出资人或管理层担任，1500多名企业党员职工中，80%以上为中高层管理干部、企业生产经营骨干和专业技术人才。四是全面实行了“大学生村官和党校学员积分制管理”。将积分制管理引入大学生村官管理和干部培训工作。对连续两年综合积分达90分的前5名大学生村官列为村级后备干部，并在续聘和事业单位招录中优先考虑。在区委党校举办的3期主体培训班实行学员积分制管理，每个学员积分情况通报所在单位，并装入学员档案，与该学员提拔任用挂钩。五是深入开展了“导师帮带”活动。在全区范围内挑选208名帮带导师，采取“一对一”结对互动的方式，与208名优秀年轻干部结成帮带对子，开展导师帮带活动。经验和做法在全市交流，并在《中国组织人事报》刊登。六是广泛开展了“基层干部关爱”行动。争取区财政安排预算资金1000万元，采取“以奖代补”的方式，推进乡镇干部周转房建设。目前，仙居乡已建成12套周转房并投入使用，其他5个乡镇正在建设。七是推进建立了“院士专家工作站”。引进中国工程院院士陈蕴博与xx恒生源电子股份有限公司共建院士工作站，一次性拨付院士工作站专项经费50万元；引进市农业技术推广中心专家潘典进与子陵铺镇农业技术服务中心共建专家工作站。八是扎实开展了“部机关作风能力提升年”活动。通过开办“双周一讲”组工业务讲坛、举行部机关业务拜师、开展“进基层、转作风”调研活动，有效提升组工干部的业务水平和工作作风。调研文章《对做好村“两委”换届选举工作的调查与思考》得到市委领导肯定。
        二、组织工作面临的形势分析
       2015年是全面推进依法治国的开局之年，是全面完成“十二五”规划的收官之年，是全面深化改革的关键之年，也是提前全面建成小康社会的攻坚之年。对组织工作而言，是既特殊又关键的一年，迫切需要组织工作深刻认识、准确把握、主动跟进，以更高的层次、更广的视野、更宽的领域服务经济社会发展这盘大棋。一是从严治党的新常态，给组织工作提出了新要求。习近平总书记提出了从严治党的八点要求，全国组织部长会议提出要坚持“五个从严”，中央把从严治党提到了一个前所未有的高度，从严治党已成为当前和今后一个时期党的建设新常态。组织部门作为党建工作的主要部门，必须切实担负从严治党的政治责任，推动各级党组织书记增强主业意识，履行管党责任，牢固树立“抓好党建是最大政绩”的理念。二是经济社会发展的新阶段，给组织工作提出了新挑战。快速推进的新型城镇化、农村经济市场化、社会组织多样化、利益主体多元化、社会矛盾复杂化、农村政治民主化等一系列变化，带来了基层党组织的边缘化、组织覆盖与工作覆盖的缺位、党员干部后继乏人、流动党员管理难度加大、新型农村社区党组织工作机制不健全等一系列问题，给基层组织建设提出了新的挑战。组织工作面临着由领导型向服务型转变的压力。三是基层干部思想的新动态，给组织工作提出了新课题。目前基层干部严管之下感到为官不易、待遇偏低感到心理不平衡、晋升途径狭窄感到前途茫然的思想比较普遍，精神懈怠与心理压力并存，严重影响了基层干部的健康成长。如何优化基层干部的成长环境，成为组织工作面临的新课题。四是实现推进“五个”xx建设新目标，给组织工作提出了新任务。实现“创新、开放、活力、绿色、富强”五个新xx建设的目标任务，需要组织工作紧贴中心，服务大局，需要组织部门主动融入、全力以赴，切实把组织资源转化为发展资源，把组织优势转化为发展优势，把组织活力转化为发展活力。
        面临新形势，我们将按照“五个从严”要求，围绕主题，贯穿主线，聚焦主业，履行主责，担当主力，积极适应新常态，创造新优势，激发新活力，努力争做“三严三实”的践行者、示范者和引领者。
        三、2015年组织工作思路
        2015年组织工作总体思路：全面贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会精神，以“创新服务”为主题，以“从严治党”为主线，以“竞进提质”为主调，突出“干部工作重规范、组织工作创特色、人才工作强保障、自身建设提素能”，着力推进“六个提升”，努力增强组织工作与中心工作的融合度。
      （一）以强化管党责任为首要，提升党组织书记主业意识
        一是签状明责任。把全年党建工作目标任务细化、量化、质化，层层分解，与党组织书记签订责任