今年以来，西津市局以护航“两富”磐安建设、打造“全省最安全县城”为己任，紧扣创建省级示范文明县城这一主题，提前筹划部署、严密组织领导，全警动员、真抓实干，同心协力完成了浙江省示范文明县城创建工作任务。　　

一、高标定位，全面保障创建工作。针对创建工作量大、时间跨度长、各项工作交织影响的情况，该局党委高度重视，紧紧围绕“三个到位、三个确保”工作目标，拉高标杆、凝心聚力投入创建工作。一是主要领导亲自抓。在西津市委县政府部署创建工作后，该局立即成立了以局长为总牵头的创建工作领导小组，多次召开党委会专题研究部署，要求结合创建指标任务要求制定工作计划和具体工作措施，加强社会面管控，强化矛盾纠纷排查化解，抓实治理、提升服务，确保各项创建工作落到实处。二是工作方案制定快。根据创建指标任务，及时制定创建工作总体方案，11个责任所队根据总体方案对具体指标进行细化，明确每个指标、每项任务的责任领导和民警。三是组织推进纪律严。根据不同创建阶段的不同工作要求，每两个月召开一次创建工作推进会，及时总结前期工作，对下阶段工作进行再动员、再部署，并以督察部门为核心，对各项工作开展情况进行全程督察，对有令不行、有禁不止的，实行严肃问责。　　

二、巧解难题，强力推进工作落实。按照分工，该局牵头承担“乱停乱放”和“禁限养犬”两项专项整治工作，面对时间紧、任务重、要求高的困难，始终秉承“措施要得当、过程要扎实、结果要满意”的创建工作思路，从创建难题着手，全力推进各项工作落实。一是“小诸葛”破狗患整治难题。建立由政委牵头、各责任单位“一把手”参加的“小诸葛联席会议制度”，每半个月召开一次“小诸葛”碰头会，总结工作、分析问题、解决难题，研究制定狗患整治工作计划，明确宣传教育、集中捕杀、长效治理“三并进”的工作思路，先后部署联系社区开展“禁限养犬”宣传工作，召集防疫、畜牧、城管、社区等部门单位召开协调会议，形成统一意见，发布整治通告，印制3万份宣传资料通过社区向群众