门难进脸难看事难办问题专项整治工作方案
(二)“门难进脸难看事难办”问题专项整治工作方案
(牵头单位:市纪委监察局)
整治内容
措 施 要 求
责任单位
1.“门难进”问题。着力解决门禁制度森严、“衙门”习气严重的问题,工作纪律涣散、迟到早退、离岗脱岗、群众办事找不着人的问题,工作人员在接听电话、接待群众时精神不饱满、语言不文明、举止不规范、服务态度生冷等问题。
2.“脸难看”问题。着力解决工作人员未能笑脸相迎、不热情、口大气粗的问题,上班时间上网聊天、玩游戏、逛淘宝、炒股、看小说等问题。
3.“事难办”问题。着力解决庸懒散拖、推诿扯皮、中梗阻、办事效率低下,对应该给群众办的事情推三阻四、拖着不办的问题,故意刁难、暗箱操作、权力寻租,吃拿卡要,收回扣、拿红包,不给好处不办事、给了好处乱办事的问题,办事程序繁琐、政策规定不透明、宣传解释不到位,告知事项说半句留半
门难进脸难看事难办问题专项整治工作方案
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本文2014-08-14 17:45:25发表“策划方案”栏目。
本文链接:https://www.wenmi123.com/article/270236.html
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