县政务服务中心标准化建设汇报材料
xx中心的政务服务标准化工作自2008年启动,从无到有,从有到精,已历经了六年的历程。根据会议安排,下面我将xx县政务服务中心服务标准化建设工作向各位领导进行简要汇报,不妥之处,恳请批评指正。
一、中心基本情况
xx县行政服务中心成立于2002年。2006年12月,与县招投标中心合署办公并重新挂牌。中心设置为正科级全额拨款事业单位,人员编制为30 人,内设两办(办公室、县长热线办公室)、两科(业务科、督查科)、三个分中心(建设项目招投标分中心、国土资源交易分中心、政府采购和产权交易分中心)。2012年6月,根据全省统一部署,中心更名为xx县人民政府政务服务中心,由事业单位调整为行政单位。
目前,xx中心共有43部门进驻,设立服务窗口34个,窗口工作人员191名,提供行政许可及审批等事项256项,其中县本级审批事项114项,上报审批事项142项,此外,根据审批相关的原则,我们将银行、施工图及防雷审查、邮政、文印等机构进驻中心,提供便捷的一站式服务。
二、中心的发展历程
回顾xx行政审批制度改革及政务服务中心建设的发展历程,主要经历了四个阶段:
第一阶段:构建集中审批平台(2002-2006年)。通过组建行政服务机构,初步打造行政审批集中办理平台,实施审批项目清理,严格依法开展审批。
第二阶段:规范审批行为(2007年)。组建集行政审批、招投标、县长热线三位一体的综合性服务平台。突出“办事集中”,推行告知承诺、超时默认、全程代理等制度,实现行政审批全程公开和效率优先。
第三阶段:推行“一站式”审批(2008年)。开展“一设立、两集中、三到位”改革,实现行政审批事项应进尽进,行政审批人员应集中尽集中,行政审批职能应划转尽划转,行政审批监管应到位尽到位,全县42个具有审批职能的部门均纳入中心平台,集中开展行政审批服务,进驻项目多达395项,初步达到“中心之外无审批”。
第四阶段:变“审批”为“服务”(2009年至今)。开展政务服务标准化建设,建立以服务提供标准为核心,以服务保障标准和服务评价与改进标准为支持,覆盖行政服务全过程的标准体系,标准数量共计1123项。通过严格规范态度、行为、流程和结果,促使各职能部门由“审批”向“服务”的转变。
三、中心实施服务标准化建设的背景和动因
随着政务服务中心建设的深入推进,如何更好发挥中心作为建设服务型政府的窗口和平台功能,进一步规范中心运作模式,不断提升服务水平,实现科学发展,我们对此进行了探索研究,取得以下几点认识:
一是服务标准化是中心管理创新的必然选择。近年来,各地行政服务中心的建设和发展几乎都是通过相互借鉴、相互学习,没有统一的硬性指标来评价中心的服务工作,管理上也各有侧重。一方面存在着进驻项目越多,人员轮换就越频繁,管理难度就越大的问题;另一方面,一直坚持以制度管人、管事,但是制度管理毕竟具有差异性,其执行力往往取决于地方党委政府的认识和决心,一旦人事调整或领导关注不够,中心的服务水平就可能会出现停顿,甚至下滑和倒退。因此,这些单靠制度、检查等制约手段“压”出来的服务,并不利于保持长期性、稳定性和统一性。中心必须有一个规范、科学、系统、完整、权威的标准体系来支撑,走从制度化管理向标准化管理提升的路子,从根本上解决服务质量“因人而异”、服务行为“随心所欲”、服务效能“时过境迁”的问题。
二是服务标准化是预防和遏制腐败的有效手段。行政审批服务是国家贯彻法律法规政策方针的具体形式,而标准化是对法律法规在操作层面上的细化和明确化,法律实施的具体技术支撑。通过标准化,将法律面前人人平等落到实处。政府行政权力转化为标准,既增加了社会公众的知情权与监督权,又限制了政务服务中的自由裁量权,摒弃了 “潜规则”。
三是服务标准化是实施电子政务的迫切需要。电子政务是提高政务服务效率的有效手段。目前各省、市、县大部分中心都建立了政务服务的信息平台,但是各个信息平台之间以及与政府和部门、部门和部门之间不能互联互通,形成信息孤岛,在规范政务服务程序和提高服务效率上形成掣肘。电子政务无论是在技术上还是管理上都对标准化有着迫切的需要,标准化是其基础。
四、中心服务标准化建设的做法和经验
xx中心服务标准化建设根据其工作重心,划分为二个阶段:
(一)以试点先行为契机,紧紧依靠专家指导,科学建立服务标准化体系
2008年9月,我县行政服务中心被确定为全省服务业标准化试点单位,2010年8月,在国家标准委的高度重视下,中心被增补为国家级服务标准化试点单位。中心上下倍感荣幸,也深知责任重大。为了实现“服务质量目标化,服务方法规范化,服务过程程序化,提高服务效率,注重持续改进”的目标,我们主要做了以下几项工作:
一是争取重视,加强领导。标准化试点工作会议结束后,中心及时向县委、县政府作了汇报,几任县委、县政府主要领导高度重视,亲自部署,争取到人力、物力和财力上的支持,并明确以县行政审批制度改革领导组牵头负责,县分管领导具体协调抓总。中心成立由班子成员、各科室负责人和窗口首席代表共同组成的标准化建设工作组,具体负责标准化的建设和实施工作,建立起标准化工作保障机制。
二是广泛调研,明晰思路。中心多次组织人员学习借鉴各地中心管理的先进经验,并派出7名工作人员参加xx省标准化研究院举办的全省服务业标准化培训班,充分学习服务标准化理论,广泛搜集有关政务服务类标准化的文献。在此基础上,我们制定了《服务标准化建设实施方案》,明确行政审批、招投标、县长热线三个平台的服务工作同步开展标准化建设,力争建立具有实效的标准化体系。
三是依靠专家,专业打造。我们积极邀请省质监局和省标院的专家对中心标准化工作给予指导,根据中心的特点,对标准体系的设计提出明确要求,使编制标准化体系既符合政务服务的需要又具有鲜明的xx特色。
四是强化认识,统一制订。我们采取全员动员,全员培训,全员参与的方式进行建设。通过全员培训,让中心员工了解什么是标准化,为什么要实施标准化,提高工作人员对服务标准化的认识。通过全员参与,各岗位人员立足自身工作并结合标准化要求,按照怎么做怎么写,先制订出标准初稿,中心标准化委员会统一组织修改和提升,使制订的标准既能与实际相符合,又与中心的管理相协调,有利于标准的贯彻实施。
五是从严要求,精心编制。首先,对现有的各项规章制度进行全面梳理,按照“简化、统一、协调、优化”的原则,把符合工作实际并且运行成熟
县政务服务中心标准化建设汇报材料
本文2013-09-18 08:34:22发表“汇报材料”栏目。
本文链接:https://www.wenmi123.com/article/245921.html
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