提升管理水平   强化责任落实　　

确保万州能源化工基地命脉畅通　　

——水务公司安全生产先进事迹材料　　

万州供水工程是万州能源化工基地的重要基础设施，担负着万州基地的供水重任，被称之为万州基地的生产“命脉”。一年来，公司始终把安全生产工作放在首位，全面贯彻“以人为本，安全发展”理念，加强组织领导，狠抓安全教育、落实安全责任、创新管理机制，广泛开展隐患治理，提高安全生产管理水平，全年无安全事故发生，有力保障了基地的安全可靠供水，确保基地“命脉”畅通。　　

一、加强领导，落实责任，安全生产工作有效开展　　

一是实行安全目标管理，落实安全生产责任。结合生产运行工作实际，进一步完善了安全目标管理办法，将全年目标任务、可控指标进行细化分解，增加考核内容，层层签定目标责任书，强化各岗位人员在安全生产工作中应履行的职责，确保完成安全生产工作目标。二是建立三级安全管理体系，严抓安全管理责任落实。成立了三级安全管理机构，即公司安全生产领导小组、各运行单位安全生产工作小组、班组安全员三级管理体系，严格按照部门及岗位职责，把安全生产目标、任务分解细化到每一个部门、每一个岗位、每一位员工，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。三是成立了安全大检查工作队伍，确保安全大检查工作及时、有效开展。按照部门职责及分工，专门组建了综合管理、劳动用工管理、运行安全管理和工程建设安全管理四个检查组，每组都由一名高管领导任组长，督促、指导各检查组认真履行职责，及时发现问题、解决问题，不断总结经验，有效促进了公司安全生产各项工作的开展。四是严格执行事故报告制度。修定了事故应急报告流程，严格规定考核要求，对事故报告电话进行录音，确保事故报告、处理的及时性，无迟报、漏报、谎报或瞒报情况的发生。　　

二、宣教结合，紧扣主题，安全生产意识深入人心　　

一是把安全生产工作与员工业务技能培训相结合，全面提高员工业务素质。定期组织员工参加电气、特种设备以及危险化学品技能培训和取证考试，2011共组织职工技能培训230人次，全面提高了员工业务素质和岗位技能，持证上岗率100%，为安全生产提供了有力的技术保障。二是根据公司安全生产工作实际，扎实开展了安全生产宣传教育，组织员工系统学习安全生产法规、公司安全生产制度和操作规程，全面推广安全生产工作中的好经验、好做法；定期聘请专业人员开展了交通安全、消防安全、用电安全等主题教育培训，提高运行人员安全技能。三是建立安全学习长效机制，夯实理论基础。公司修订下发了“三级安全教育管理办法”，结合各单位的实际情况制定全年学习计划，将学习任务分解到周，培训任务落实到人，公司根据学习内容组织考试，并将培训效果和考试成绩纳入年底评优中进行考核，以考核促学习，让日常学习见实