发扬五干精神,争创五个一流个人剖析材料
××县印发了《关于开展“发扬五干精神,争创五个一流”活动的意见》,在全县党员干部中倡导“主动作为想干事、积极作为干正事、大胆作为敢干事、科学作为善干事、创新作为干成事”的工作理念和“精神状态一流、工作水平一流、干群关系一流、发展环境一流、创新出彩一流”的价值取向,极大地激发了全县党员干部干事创业的激情和活力。活动开展以来,我认真学习相关文件和领导讲话精神,结合自身工作情况,进行了自我检查整改。
一、深刻自我检查
(一)深化学习不足。我认真学习了党和国家的相关政策和文件,但总感觉还只是停留在被动学习上,就是来什么学什么,缺乏主动学习的积极性。对于业务知识,是要用到什么才去收集学习什么,缺乏系统的钻研性。
(二)主观认识不到位。对新形势下经济工作缺乏研究,工作进取心不强,满足于维持现状,缺乏对本职工作的进取精神,只求过的去,不求过的硬。
(三)工作缺乏创造性。总是忙于临时性工作和突发性工作,没有做到先计划后实施。只是满足于完成领导安排的工作,不求尽善尽美,但求不出差错。不注重工作中能力的锻炼
发扬五干精神,争创五个一流个人剖析材料
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本文2013-06-21 10:13:49发表“自查报告”栏目。
本文链接:https://www.wenmi123.com/article/239091.html
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