为认真贯彻落实全市“三个提升年”动员大会精神，全面推进史志系统作风建设，现根据市委、市政府《关于开展“作风建设提升年”活动的实施意见》，结合史志工作实际，制定全市史志系统开展“作风建设提升年”活动的实施方案。

一、总体要求

认真贯彻落实党的十八大精神，根据中央和省、市委关于加强作风建设的部署要求，围绕市委十二届四次全会提出的加强领导干部作风建设、机关作风建设、政风行风建设、基层干部作风建设的各项任务，以“为民、务实、清廉”为目标，以促进事业发展和人民满意为导向，持续深化作风效能建设，切实整治“庸、懒、松、散”，努力实现作风面貌有新变化，工作效能有新提升，优化服务有新突破，事业发展有新成效，为加快打造“四个xx”，率先基本实现现代化作出新贡献。

二、目标任务

优良的作风出凝聚力、出战斗力、出生产力。全系统各级党政组织要把作风建设摆在更加突出的位置，积极响应市委、市政府的号召，进一步统一思想，从增强作风建设的科学性、针对性、有效性入手，以提升“六个力”为目标，扎实深入地推进作风建设，营造锐意进取、奋勇争先的好风气，打造责任心强、执行力强的好队伍，形成艰苦奋斗、勤政廉政的好氛围。

1、提升执行力。不断增强贯彻落实中央和省市委决策部署的自觉性、坚定性，有令必行，有禁必止，实现对上负责和对下负责的高度统一。

2、提升创新力。准确把握新形势下史志工作的特点和规律，积极探索，勇于实践，谋求突破，实现思路转型、方法转型、队伍转型，不断拓展史志工作的作为空间和服务领域。

3、提升战斗力。切实加强能力建设，改善史志队伍的人才结构和素质结构，保质保量完成市委、市政府、省条线系统下达的各项工作任务和年度目标任务，确保各项工作走在全省、全国史志系统的前列。

4、提升服务力。扎实开展“三解三促”、“三走进三服务”和史志文化“六进”活动，通过多种形式和途径，全面提升服务发展、服务社会、服务群众的能力和水平。

5、提升约束力。通过座谈征求、书面征询等形式，自觉接受社会监督。进一步完善日常工作制度、内部管理制度、编研流程和质量控制规范。加大作风效能督查考核力度，实行季度考查和年度考核，排查薄弱环节，及时进行整改。

6、提升贡献力。坚持以先进典型引领和带动史志工作的创新实践。以作风效能、创新能力、工作水准、服务能力为重点，组织开展创新、创优、争一流活动，比精神状态，比工作作风，比能力水平，比创新实效，比实际贡献，营造攀高比强、争创一流的氛围，激励广大党员和机关干部率先垂范，带头开拓创新，带头真抓实干，带头服务群众，带头廉洁自律，在作风建设中走在前，作表率。

三、主要内容

1、改进思想作风。坚持讲政治、顾大局、守纪律，按照“三宽四有”要求，切实加强领导班子和史志队伍的思想作风建设。严格落实中央和省市委《十项规定》。坚持围绕中心，服务大局，提升执行力，凡是市委、市政府和上级史志部门作出的工作部署、交办的工作任务，务必保质保量，不打折扣。

2、转变领导作风。坚持集体领导，切实贯彻民主集中制，科学决策，民主决策。坚持密切联系群众，向群众学习、向实践学习，倾听基层呼声，深入了解真实情况，善于总结，勤于思考，勇于探索，坚决克服形式主义、官僚主义，以优良的作风和率先垂范的人格带动和影响群众，进一步营造史志机关团结和谐的良好氛围。

3、优化机关作风。按照“目标管理、过程控制、结果导向、持续改进、公众满意”要求，构建科学合理的绩效评估指标体系，通过目标分解、责任落实、结果考评等途径，加强和改善机关管理，建立完善科学的决策机制、高效的运行机制、畅通的协调机制和快速的反馈机制，切