为全面提升我局全体干部职工的履职能力，充分发挥xx区发改、统计系统及前期办对拟定全区国民经济和社会发展战略、发展规划，进行总量平衡，综合协调经济社会发展，价格综合管理、统计业务和政府投资项目前期工作的综合职能作用。经研究，2013年我局将以专题讲座、讨论、网上培训等各种形式组织同志们学习，为此，制定本计划。

　　一、组织要求与保障措施

　　（一）加强组织领导。切实提高对学习重要性的认识，将学习列入重要日程，纳入我局每月工作安排。局领导和科室负责同志在学习中要起带头引领作用，办公室和各科室、中心、前期办要精心筹划学习活动，全体干部职工要密切配合，真正使“学习计划”活动取得预期实效。

　　（二）创新学习方式。要将开展“学习计划”活动与考察、交流、走访结合起来，向兄弟地区学习先进经验，向基层企业、群众虚心请教，开阔视野，创新思维；与履行本局职能结合起来，完善发改、统计、政府投资项目前期工作机制，提升履职能力；与创建“五好”班子和加强勤政建设结合起来，改进局机关作风，增强服务效能。

　　二、组织培训学习要求

　　（一）根据2月4日局务会议研究通过《xx区发展和改革局（统计局）2013年度学习计划》要求，安排我局2013年全年学习计划，原则上根据局里政务安排内容，每个月安排