组织部激励农村少数民族党员发挥先锋作用经验材料

多年来，我市紧紧围绕贯彻落实党的民族政策，增进民族团结、促进民族经济发展，提高农村xx族群众生产生活水平，立足实际，突出特色，通过实施三个工程，激励农村xx族党员发挥先锋作用，进一步夯实了党的民族基础。我们的主要做法是：

一、实施固本强源工程，拓宽选拔渠道，增添了xx族党员发挥先锋作用的活力。吸收少数民族优秀分子加入党组织，壮大少数民族党员队伍，是新形势下扩大党的影响力，增强党的向心力的现实需要。多年来，我们站在巩固党的执政地位的战略高度，在xx族发展党员工作中，通过大力实施固本强源工程，重点加强对优秀xx族青年的教育和培养，壮大和优化了农村xx族党员队伍，增添了xx族党员发挥先锋作用的活力。一是通过比例倾斜政策，破解xx党员发展缓慢的难题。我们始终把发展xx族党员作为党建工作重点，结合实际在发展党员宏观调控上予以重点倾斜，实行1：2发展模式。在制定年度党员发展计划时，要求每个行政村至少发展一名青年党员，xx族村至少发展两名。2010年以来，全市共发展农民xx族党员25人，其中35岁以下青年20人，较好地解决了xx族党员发展缓慢的问题。二是通过“三推”方式，加强入党积极分子源头建设。在xx族入党积极分子“源头”培育上，我们结合新型民主治村模式，推行了“村民代表‘海推’、党员联推和乡村群团组织共推”相结合的“三推”制度，把xx族致富能手、乡土人才、返乡青年和复转军人等优秀青年列为重点培养对象，并安排骨干党员与他们“一帮一”结对帮扶，教育和引导广大少数民族青年正确认识党的发展历程，切身感受改革开放以来身边发生的巨大变化，激发他们的政治热情，增强自愿入党的意识。使一批xx优秀分子纳入党组织视野，接受党组织培养教育。三是通过创新培养模式，提高xx党员发展质量。在培育xx族入党积极分子过程中，坚持做好党的理论灌输、技能提高的同时，注重抓好入党积极分子的实践锻炼，实行了“先上岗、后入党”的入党积极分子培育新机制。把党员“认岗扛旗”工作向入党积极分子延伸，组织入党积极分子认岗锻炼，让入党积极分子“未入党的门，先做党的人”，尤其是把那些素质高、能力强、有培养前途的优秀xx族青年，优先放在村干部岗位；放在热点、难点工作一线；放在宣传xx族文化一线去感受责任，锤炼品格，提高能力。实现了既发展党员，又培养人才的目的。

二、实施素质提升工程，强化教育培训，增进了xx族党员发挥先锋作用的能力。少数民族党员是党员队伍的重要组成部分，是党联系少数民族群众的桥梁和纽带，素质高低直接影响党服务群众的能力。多年来，我们以提升xx族党员综合素质为核心，大力实施了素质提升工程，