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2012年审计局廉能风险防控机制建设工作总结

栏目:年终总结发布:2012-12-02浏览:2148下载292次收藏

2012年审计局廉能风险防控机制建设工作总结


为深入推进廉能风险防控机制建设,加强党风廉政建设和反腐工作,根据瑞纪字[2012]30号关于印发《xx市2012年深入推进廉能风险防控机制建设实施方案》的通知要求,我局结合工作实际,认真贯彻落实廉能风险防控机制建设,以廉政建设是审计工作的生命线为指针,围绕“抓好廉政促审计,抓好审计促廉政”为主线,加大从源头上治理腐败力度,切实履行党风廉政建设和反腐败工作职责,加强领导、突出重点、狠抓管理、组织严密,措施到位,排查防控活动扎实推进,现将有关情况总结如下:

一、加强领导,周密部署。

市纪委实施方案下发后,我局高度重视,周密部署。一是成立了xx市审计局廉政风险防控机制建设工作领导小组,由局长亲自挂帅,担任组长,其他班子成员担任副组长,各科室负责人为小组成员。领导小组多次召开会议研究,积极采取措施,确保了活动按要求扎实推进。二是及时制订工作方案。研究制定并印发了《xx市审计局关于开展廉政风险防控机制建设工作的实施方案》,明确了指导思想、工作步骤和工作要求,为防控机制建立提供了制度保障。三是做好思想发动工作。对廉政风险防控机制建设工作进行动员部署,使广大党员干部认识到开展廉政风险防控机制建设工作,是贯彻落实党的十七大关于加强源头治腐的重要举措,是加强机关效能建设,落实创建作风建设模范区和集中整治影响发展环境的干部作风突出问题活动年的一项重要工作,从而积极主动地投身到防控机制建设工作中。
       二、深入排查,反复总结

在排查过程中,一是单位、科室依据文件精神对个人岗位职责进行逐项排查,划分出一般风险点和严控风险点。二是召开民主生活会,采取职工自查、同事互查、领导点查的方式,进行深挖细找,并总结提炼。三是积极发挥“一把手”落实党风廉政建设责任制中的示范带头作用,对廉政建设问题率先垂范,亲历亲为,并就风险点机制建设进行跟踪督促检查,重点抓好审前、审中廉政检查,且要求全局职工要牢固树立审计为民、廉洁从审思想,严格遵守《审计人员八不准》,必须做到一身正气,两袖清风,树立“经济卫士”的良好形象。四是广泛深入开展交心谈心活动,由班子成员与各科室人员进行交心

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