近些年来，通过深入开展社会主义法治理念教育和“强素质、抵腐蚀、讲奉献、树形象”主题教育等系列教育活动，基层环保部门自觉践行社会主义法治理念，遵守和严格执行全国环保系统“六项禁令”和“六不准”，基层环保队伍的纪律作风、工作作风得到了进一步加强，广大干部职工廉洁奉公，执法文明，办事公道，涌现出许多先进集体和先进个人，基层环保队伍整体社会形象有了明显提升，得到社会各界广泛认可。

　　但是，随着近年来，党和国家对环境保护越来越重视，环保地位不断提升，权力日益加大，资金逐渐增多，环保部门已成为腐败滋生的重要领域。同时，由于基层环保部门存在的经费紧、待遇低等现实问题的影响，基层环保干部队伍中也还不同程度地存在着这样或那样的问题，有的问题还比较严重。主要体现在以下几个方面：

　　一是利用职务之便，以权谋私和不廉洁的行为还没有彻底根除。个别党员干部素质不高、党纪政纪观念不够强，心思没有用在做好工作上，而是挖空心思，巧立名目，吃、拿、卡、要；有的公然利用手中的权力给自己的亲属批项目、谋私利，乱收费、乱罚款、乱审批在一定程度上仍然存在，不给好处不办事，给了好处乱办事的现象还时有发生；在行政执法过程中，还存在着执法不严、以罚代管、以情代法、监管不力的问题，违法排污企业与环保执法人员进行钱权交易；有的还利用推荐环评单位从中捞取好处，在罚款、收费过程中留有余地，与企业讨价还价，为个人捞好处寻找时机；有的该批的不批，不该批的乱批，致使产生了一系列的后续问题，影响了正常的工作秩序；个别执法人员政策不懂、法规不熟、业务不精，随意行使自由裁量权，影响了环保部门形象。

　　二是财务管理规定不落实，存在经费管理不完善的问题。收费资金管理不规范，财务各项制度和规定不健全，“一把手”不善于管理财务工作，违反财经纪律，比如私设小金库、挪用公款、贪污等等。在资金（项目）分配方面，不公开、不透明，没有建立科学合理的分配使用机制，也没有强化跟踪督查措施，使环保资金（项目）管理和使用方面存在漏洞。

　　三是自身要求不严格，存在纪律观念不强、作风不扎实的问题。身处高风险行业和岗位，个别党员干部，党性不强、自律不严、廉洁不够，自我约束能力差，放松纪律约束，作风松散，爱好庸俗，精力不在工作上，而是沉溺于吃、喝、玩、乐上；群众观念还不够强，对群众投诉和反映的环境问题调查研究不及时，一些干部职工责任心不强、作为不够，在工作中遇到棘手的问题就回避、拖延，一些信访问题长期得不到解决和处理，出现渎职、失职的行为，导致重复上访案件较多，超时办理案件较多，“环保惠民”需要进一步求真务实；一些基层单位和部门，不能全面承担起应尽的职责，特别是在廉政建设上还没有充分发挥“一岗双责”的作用，对辖区的环境问题，局限于按规定的指标、任务开展工作，整体工作特色不鲜明，效果不显著。

　　上述问题或多或少存在于各基层环保部门，破坏了党风、政风和社会风气，影响正常工作秩序，损害环保系统干部队伍的整体形象。环保系统，特别是基层环保系统党风廉政建设，关系部门形象，关系百姓民生，关系当地经济社会又好又快发展。当前，我国已进入改革发展的关键时期，经济体制深刻变革，社会结构深刻变动，利益格局深刻调整，思想观念深刻变化。既为环保工作注入了新的动力，也给党风廉政建设提出了严峻挑战。面对环保系统廉政建设面临的新形势、新特点，特别是存在的突出问题，必须切实增强忧患意识和责任意识，增强廉洁