兰州西收费站二○一二年工会工作计划 　　

2012年，兰州西收费站工会工作总的指导思想是：以邓小平理论为指导，全面实践“三个代表”重要思想，认真落实科学发展观，深入贯彻党的十七届六次全会精神，抓落实、求突破、促提高，进一步贯彻“组织起来，切实维权”的工作方针，增强工会活力，充分发挥工会组织的职能作用，努力培养造就高素质职工队伍，切实维护职工合法权益。　　

一、组建工会小组及职责分工　　

组  长：李前进　　

副组长：张慧芳　　

成  员：全站职工　　

职责分工：　　

工会组长负责工会小组的全面工作。　　

副组长组织开展文娱活动组织召开工会小组例会。　　

二、组织动员职工建功立业, 努力促进工作新发展　　

1、工会要把提高职工队伍整体素质，作为节约挖潜，促进单位发展的关键环节。要深入开展以“学、树、创”为主题的竞赛活动，通过组织职工开展“三技”（技能培训、技能练兵、技能竞赛）活动，鼓励各单位结合自身实际，广泛开展多种形式的岗位练兵和技能竞赛，引导和帮助广大职工不断提高自身素质。以开展“创建学习型组织、争做知识型职工”为重点的活动。通过举办各类培训班，使广大职工掌握岗位专业技能。围绕工作中的难点和重点深入开展群众性提合理化建议活动。　　

2、广泛开展群众性精神文明创建活动。积极宣传先进模范人物事迹，大力弘扬劳模精神，营造“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的良好风气；深入贯彻《公民道德建设实施纲要》，广泛开展职业道德建设；坚持活动重心下移，积极开展以“爱国、爱岗”和遵纪守法为基本内容的职业道德教育活动；并结合实际，在职工中开展“文明在心中，工作见行动”职业道德实践活动，争创“文明单位”。　　

3、加强职工思想政治工作。在职工中深入开展理想信念教育和树立科学发展观教育。要结合重大节日，开展形式多样、适合职工特点的文体活动，寓教于乐，引导职工崇尚科学，反对迷信，树立正确的世界观、人生观、价值观和科学的发展观。立足本职、敬业爱岗、更新观念、实现新发展、新跨越。 　　

三、着力构建工会维权工作体系，努力实现工会维权工作的新发展　　

4、加强协调劳动关系、维护职工合法权益是工会的立身之本。站工会小组要全面把握工会维权机制建设的指导思想、原则要求和基本任务，拓宽维权途径，创新维权载体，完善维权方式，增强维权实效，努力做到主动维权