新疆工作座谈会的召开对推进新疆跨越式发展和长治久安作出了战略部署，为新疆的大建设、大开放、大发展创造了千载难逢的历史性大机遇，为加快建设繁荣和谐稳定的新疆发出了动员令。　2月16日　，自治区召开加强机关作风和行政效能建设工作动员大会，全面安排部署效能考评工作。这是自治区党委、自治区人民政府加强党政机关自身建设的一项重大制度创新；是全面落实科学发展观，树立正确政绩观，提高党的领导水平和执政水平的必然要求；是提高政府执行力和公信力，倡行“新疆效率”，加快政府职能转变的重大举措；是切实转变机关作风，建设服务型政府，推进新疆跨越式发展和长治久安的有效保证。进一步加强党政机关作风、提升机关效能建设、优化经济发展环境问题进行了调研，根据调研情况谈几点粗浅的看法：　　

　 　一、我局加强党政机关作风和行政效能建设的现状　　

　　目前，自上而下大力推进机关效能建设，我局的绝大部分干部职工的服务意识明显增强、工作作风明显改进、工作效能在不断提高，结合去年以来开展的创先争优活动，形成了较好的创先争优氛围。　　

   一是各级领导高度重视。我局成立了以局领导为组长的《鄯善县国土资源局效能监察领导小组》，设立了行政效能监察办公室，配备专职纪检干事，全局高度重视行政效能监察建设工作。　　

    二是政策环境相对健全。依据自治区有关政策并结合县域实际，国土资源局先后制定出台了《限时办结及跟踪服务制度》、《首问责任制度》《责任追究制》和《机关工作人员行为规范》等一系列优化发展环境的政策和措施，为鄯善县经济的发展营造了良好的政务环境。每个干部职工对照检查，写出自查自纠报告。局机关各科室、国土所及土地勘测规划队写出自查自纠报告。　　

    三是服务力度不断加大。我局根据各科室、所自身工作的职能职责，广泛开展调查，综合各方意见和建议，迅速分解工作任务，落实工作责任，把各项目标和任务分解到岗位、细化到具体的时间段和明确到具体的责任人，切实做到有人抓、有人管，形成一级抓一级、层层抓落实的工作局面，从优质服务、规范执法、监督约束等方面入手，做到强化服务意识，解决了“办事难”的问题，提高工作效率，解决了“效能低”的问题。　　

　　四是鄯善县国土资源局纪检部门严格落实首问负责制、服务承诺制、限时办结制等效能建设九项制度。深入开展国土资源系统“两整治一改革”活动，树立服务观念。加强党风廉政建设，认真执行国土资源系统工作人员“五条禁令”和“十项便民措施”，积极开展国土资源局商业贿赂专项治理工作，建立举报制度，设立举报箱，公开举报电话，严格杜绝任何违法违规行为，不断树立国土资源部门良好形象。　　

    五是调动中层干部积极性，按照要求对关键岗位的中层干部进行了轮岗交流和选拔任用，同时对新提拔的7名干部和所有中层干部进行了任前廉政谈话，要求他们做到清正廉洁、勤政廉政、优质服务、扎实工作，既要管好自己，又要带好自己的队伍，在工作中要开拓创新、勇担重担，提高服务效率，带头落实好效能建设和纠风工作。　　

　　二、加强党政机关作风和行政效能建设存在的问题　　

    今年年初，鄯善县效能监察办公室按照县委提出的“贴心服务、贴身服务”要求，对涉及民生方面的8个行政职能部门及16个科室开展了一次效能测评工作，国土资源局的地籍科和矿产资源管理科也是参加评议单位，重点围绕这连个科室履行职能职责、加强制度建设、提高效能率、改进工作作风等四个方面开展了测评。评议采取无记名投票方式，结果真是、数据可靠。评议结果充分说明了我们机关仍存在工作效率不高、服务意识不主动、作风不扎实等问题，有些本来正确的决策，由于某些科室作风问题、效能问题，造成难以有效贯彻落实，甚至造成不良影响。具体表现在以下几个方面：　　

    一是干部职工学习的自觉性不够平衡，少数干部对自己要求不严，学习上有重实用主义现象，重业务、轻理论，运用理论指导实践促进工作上还有差距。　　

    二是工作作风方面，还有待进一步改进，少数干部职工缺乏事必躬亲的韧劲。　　

    三是在工作效率方面，各科室之间工作协