我们xx县在先进性教育活动中，组织开展了以“一岗两卡三问四评”为主要内容的“把先进性体现在每一天”主题教育活动，建立起党员示范体系和服务监督体系，努力使党员先进性具体体现到每人每日每岗每事上，推动服务理念和机关效能“两项革命”，为跻身全国百强县打造最优化的环境平台，产生了较好的社会反响。

一、主要做法

 1、争创“一岗”。即争创党员示范岗，重点在对外服务窗口和工作一线树立一批党员示范岗。采取个人自荐、单位推荐、综合评比的方式，评选了800多个思想素质高、作风建设硬、工作业绩佳、服务质量优、示范作用强的党员示范岗。建立动态管理制度,每季度组织本单位党员对示范岗进行测评，并在党支部大会上公布测评结果，对测评优秀率低于70%的党员示范岗予以摘牌。同时，“党员示范岗”在设岗期间,若出现群众对该岗位党员有投诉等不满意现象,经查证属实的，取消当年设岗资格,并由该支部重新评比设岗。在一年内“党员示范岗”被群众认可满意的,党组织将给予表彰奖励。

 2、建立“两卡”。即建立“党员服务联系卡”和“服务监督评议卡”。在所有服务大厅和窗口单位都建立了“两卡”，要求每位党员在首次接触服务对象过程中，发放一张“服务联系卡”，联系卡载明党员的个人信息，包括姓名、单位职务、服务电话等，方便服务对象与之联系与寻求服务。卡的背面分别写上服务职能或服务承诺。“服务监督评议卡”则是“党员服务联系卡”的延伸，党员每服务一次来访群众，如实将服务情况及办理结果填写在监督卡“服务事项”栏内，并签名，然后交给服务对象进行满意度测评，提出意见和建议。各单位还在单位醒目处，设置意见箱，指定专人负责每日回收党员服务监督评议卡，并进行汇总，发现不满意票的，由党支部主要负责人向党员反馈，并进行公示。服务对象所投不满意票数相对集中，经调查情况属实的，追究当事人的责任。

 3、每日“三问”。则是党员每日自省的三句话，即“我今天的工作任务完成了吗？我今天的服务群众满意了吗？我今天的先进作用发挥了吗？”全县各级党组织都制作“每日三问”警示牌，摆放在大厅，各个楼层的楼道口，使广大党员对“三问”内容熟记于心，脱口而出，做到处处有提示，时时有警醒。所有在职党员都围绕每日“三问”，认真查找自身存在的突出问题，深入剖析原因，扎实进行整改，并撰写心得体会。通过每日“三问”，广大党员自加压力、自我约束、自我提高，更好地服务发展、服务基层、服务群众。

 4、开展“四评”。即结合建立完善民主评议党员制度，建立每周个人自评、每月党小组互评、每季党支部初评、每年党委（总支）总评的工作制度。评议内容主要是：对排查出来的突出问题进行整改的措施、进度和效果；“三深入三服务办三事”、“亲情联动”、“两访四助”活动开展情况等等。评议对象包括领导班子、党