陕西公司党风廉政建设责任制自查报告 　　

根据集团总公司和集团党委的统一部署，公司党委非常重视党风廉政建设工作，注重围绕企业经营与发展这个中心，认真抓好教育防范和监督检查工作，有效地推动了公司系统的党风廉政建设。近期按照集团党委的要求，我们对公司贯彻党风廉政建设责任制的情况进行了认真的自查，现将自查的情况报告如下：　　

一、认真贯彻年度工作会议精神，部署年度反腐败工作　　

年初，在贯彻集团工作会议精神，安排年度工作任务时，我们就对全年党群工作、纪检监察工作进行规划和安排：一是要求所属单位党组织采取多种形式，扎实开展党风廉政教育，特别是加强党风党纪的教育，促进系统各级领导干部廉洁自律；二是加强监督检查，不断提高廉洁从业意识，推进司务公开，充分接受群众的监督检查；三是认真做好信访接待工作，坚决查办违法违纪案件；四是注重加强制度建设，贯彻落实上级有关促进党风廉政建设的文件及规章制度，力争从源头上遏制产生腐败的土壤和条件；五是加强责任考核，认真落实党风廉政建设责任制，公司领导与基层单位“一把手”签订《党风廉政建设责任书》，明确任务、落实责任。　　

二、采取多种有效形式，强化党风廉政建设教育　　

今年以来，公司党委和职能部门，通过会议、文件、电子邮件，基层单位通过报刊、板报、墙报等多种形式，开展党风廉政教育，收到了比较好的效果。　　

1、加强节日教育，构筑思想防线。每到节假日前，公司党委及时转发上级有关“节假日期间严格遵守廉洁自律规定坚决禁止奢侈浪费行为的通知”，并结合企业实际，明确提出落实的要求。　　

2、加强日常宣传教育，注意养成良好习惯。公司党委注重抓好日常性的宣传教育，能够把上级规定和要求传达到每一名干部职工。教育和引导党员领导干部牢固树立廉洁意识，增强纪律观念和法制观念，始终保持谦虚谨慎、不骄不躁的作风，保持艰苦奋斗、勤俭朴素、廉洁奉公的良好风气。　　

3、抓好以案说法，落实警示教育。公司党委和领导班子，注意运用正反典型案例，教育党员和干部。特别是对发生在本地区和相同行业的不同案例，进行公布、转发，使大家在典型案例中，总结教训，强化法律法规意识，做到警钟长鸣，防