“我们要继续强化当前形势教育、行业危机意识教育、企业面临的形势和任务教育，持续增强干部职工的危机意识、发展意识和责任意识。大力开展‘知足、感恩、回报’教育活动，到困难企业、农村、社区进行访贫问苦，使广大干部职工爱岗、惜岗，不断增强企业的凝聚力和战斗力。”在今年2月召开的漯河卷烟厂一届三次职代会上，河南中烟工业有限责任公司漯河卷烟厂厂长程国胜对该厂的“知足、感恩、回报”活动提出了明确要求。

自“知足、感恩、回报”活动开展以来，漯河卷烟厂加强了企业和员工的情感联系纽带，凝聚了企业之魂，推动企业向着科学发展、和谐发展的目标扎实迈进。

涤荡心灵 从危机中学会感恩

“知足、感恩、回报”活动是对漯河卷烟厂2007年以来开展的危机意识教育活动的升华。

2007年是河南中烟一体化运作的起步之年，新的形势给漯河卷烟厂的发展带来了难得的机遇，但也有部分职工思想上存在责任意识不强、危机意识淡薄、竞争意识淡化等现象，给企业的改革和发展带来一些不利影响。为此，漯河卷烟厂党委在全厂职工中持续开展危机意识教育活动，先后组织部分干部职工到人才市场参加模拟求职，到漯河市双汇集团等企业进行参观，到省内一破产卷烟厂进行考察。求职的不易，竞争的压力，企业破产后原职工艰难的生活，增强了职工们的压力感、危机意识和责任意识，为更好地推进企业改革和发展奠定了坚实的思想基础。

以“关注行业、关心企业，进一步了解行业政策”为主题的行业发展关键词征集活动就是在这种背景下开展的。翻开这本薄薄的小册子——《行业发展关键词汇编》，一股时代的气息扑面而来。小册子里面的关键词都是企业职工利用业余时间从网络、报纸以及行业领导讲话中摘录出来的。摘录的过程本身就是一种学习，而将大家智慧的结晶进行汇总下发学习，则达到了资源共享，使全厂上下进一步深入了解了行业和企业改革发展的趋势，增强了对行业政策的理解和行业形势的把握，认识到企业和自身存在的差距和不足，极大地增强了大家的危机意识和责任意识。

“我们在干部职工中大力开展‘知足、感恩、回报’活动，在企业内部营造感恩氛围，希冀呼唤感恩意识的回归。随着活动的深入，职工更加了解企业，企业更加关爱职工，全厂上下呈现出和谐大家庭的浓厚氛围，为企业的改革发展奠定了坚实的基础。”程国胜对“知足、感恩、回报”活动给予了充分肯定。

在开展“知足、感恩、回报”活动过程中，漯河卷烟厂先后举办了“学先进、比贡献”厂标兵先进事