切实提高自身能力建设高素质干部队伍
党的十六届四中全会在《关于加强党的执政能力建设的决定》中明确指出,加强党的执政能力建设,必须“以建设高素质干部队伍为关键”,全面实施人才强国战略。当前,烟草行业正处于重要的调整时期。为了保持行业的平稳发展,国家局党组及时提出了提高效率和注重自律两个重大课题,努力延长经济增长期。郑州烟草经过深入地思索和探讨认为,面对新形势和新任务,要加快发展、延长经济增长期,必须从提高领导干部、职工队伍尤其是领导干部的素质抓起。每一位领导干部,不仅要按中央的要求切实提高“五个方面能力”,还要结合郑州烟草的实际和特点,将这“五个方面能力”具体化、实践化,在切实提高实际工作中的“六种能力”上下功夫。
切实提高发展的能力。发展是党执政兴国的第一要务。提高发展能力是每一位领导干部所必须具备的第一位的能力。首先,要树立强烈的发展意识,切实增强发展的观念。应当理性地看到,虽然这几年郑州烟草经济一直保持平稳较快增长的良好态势,但在全国36个重点城市中的位次依然相对靠后。今年上半年,全省其他城市的发展速度明显加快,与郑州烟草的差距明显缩小,不加快发展,郑州烟草在全省烟草行业的地位将受到严峻的挑战。因此,要把领导的发展能力作为提高领导干部素质的主要因素来抓,把领导干部的发展能力作为使用干部、考核干部的重要依据,以此促进企业发展能力的提高。其次,要明确发展目标。失去或者没有目标,也就失去了前进和追求的动力,郑州烟草要实现“全国36个重点城市中上游”的奋斗目标,必须咬定发展不放松。其三,要理清发展思路。当前乃至今后一个阶段郑州烟草要正确把握好以下几个重要问题:一要坚持大幅提升盈利水平的工作主线、维护烟草专卖管理体制、打造郑州特色网络品牌的目标,坚定品牌经营的战略思想、巩固烟叶的基础地位、加强内部管理监督的决心和深化企业改革的信心。二要找准发展途径。至关重要的是转变经济增长方式,就是要提高“四个水平”,即提高精细化管理水平、提高先进技术的应用水平、提高集约化经营的水平、提高干部职工素质水平。三要把握发展重点。结合郑州烟草实际,主要是把握好品牌经营、市场监控和企业管理三个重点。其四,要坚持科学发展。通过对郑州烟草目前状况分析,郑州烟草的发展潜力还很大,要抓住有利时机,加快发展步伐,使郑州烟草能够保持稳定的增长期,在3~5年的时间里,每年都上一个新台阶。
切实提高创新能力。所谓创新能力,是人们运用已有的基础知识和可利用的资源,并掌握相关学科的前沿知识,所产生的新颖、独特的有社会价值的观念、方法和产品的能力。一个没有创新精神的民族是没有希望的民族,一个没有创新能力的企业是没有前途的企业,一个没有创新能力的干部
切实提高自身能力建设高素质干部队伍
本文2010-03-11 18:22:43发表“理论文章”栏目。
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