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创新员工思想政治工作 促进企业发展

栏目:理论文章发布:2010-03-11浏览:2597下载283次收藏


  思想政治工作是其他各项工作的基础。放松对员工的思想政治教育,势必会造成管理混乱,人心涣散,从而损害企业的形象。
  笔者认为,当前正值烟草行业改革深入推进之际,做员工的思想政治工作,应当有所创新,有所发展。

工作思路创新

    要本着贴近实际、贴近生活、贴近员工的原则,为思想政治工作增加新的活力。具体来说,做好思想政治工作就是要从以下几个方面着手。
  首先,要善于利用主题教育。对烟草行业,要抓住员工关心的问题开展全员教育,要加强“两个至上”行业共同价值观的教育,通过开展“两个至上”在岗位主题实践活动,使员工认识到自身工作的价值。
  其次,要善于进行换位思考。时代在进步,填鸭式工作方式已无法满足现实的工作需要。要提高思想政治工作水平就要善于调动员工的参与热情。在开展思想政治教育工作时,不妨让每位员工轮流担任主持人,拟定教育会重点,让其在引导、启发员工中自己也受到教育,从而使员工在互动中产生共鸣。
  再次,要善于总结经验,发现不足。要通过“查不足、找隐患”等活动,定期组织

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