——竹溪县泉溪镇社会治安综合治理和创建平安乡镇做法

    二00八年，竹溪县泉溪镇的社会治安综合治理和平安创建工作在镇党委、政府的正确领导和市县政法委、综治办的具体指导下，全面贯彻落实“三个代表”重要思想，按照“抓好综治保稳定促发展”、“社会稳定群众满意”为目标，扎实开展“平安镇”、“平安单位”、“平安村”、“平安校园”、“平安企业”、和争创“无邪教”乡镇、“反家庭暴力”活动等系列活动，全面落实社会治安综合治理的各项措施。通过抓“创平安”营造宣人气候，农民安心发展，干部齐心管发展，实现了无恶性案件、无群体性事件、无安全事故、无越级上访的“四无”目标，有力的推动了全镇社会和经济发展。今年实现经济总收入5288万元，人平纯收入2007元，分别比上年增长10.4%和11.5%，创历史新高。
    一、创新工作、寻求突破
    1、抓责任落实，社会治安综合治理“三制”进一步得到了强化。
    年初，我镇召开了2008年度社会治安综合治理工作大会，研究部署了2008年政法综治工作目标任务，与各单位签定了综合治理责任书。镇综治委在党委、政府的领导下深入扎实地开展基层平安创建工作，全镇上下积极行动，把创建平安工作与强化社会治安综合治理有机结合起来，一是目标明确，视稳定为最大、最好的发展环境，强调抓综合治理就是抓发展，就是为民办实事、做好事。把“平安泉溪”真正打造成为有力的招商资源、重要的投资环境和率先发展的竞争优势。二是责任到位。层层明确综治和创建工作责任，一级抓一级，一级对一级负责，形成了“主要领导亲自抓，分管领导具体抓，部门领导分头抓，各级领导层层抓“的责任网络。同时建立了严格的考核和考评机制，严格执行责任追究、一票否决制度。三是措施扎实。坚持“打防结合、以防为主”的方针，在具体工作中，着重抓重点、强基础、重规范等措施，突出综治宣传日活动，利用了一周时间，出动宣传车在全镇范围内进行创建平安宣传通过经常检查、及时督办、定期通报、严格奖惩，建立领导责任激励机制，有效地促进了各级干部都树立了“保稳定、保平安、促发展”的指导思想。
    2、以“创安”为载体，促进综合治理各项措施的落实。
    一是高度重视社会治安综合治理和平安创建工作，逢会必讲综治和创建工作，以形成惯例，并且各领导成员都联系有示范点，经常性地抓这方面工作已蔚然成风。二是加强综合治理工作。明确主要领导为综治负责人，镇直单位和各村都建立健全相应的组织机制，落实责任，实行“一票否决”，坚持季度考核，半年检查，年终考核，纳入综合目标责任书内容，并严格奖惩兑现。三是加强村级治调组织建设，全镇共建立治保会13个，治调会18个，配备专职治调主任，做到组织、人员、工作、报酬四落实。四是加强安全工作。重点加强排查矛盾，调处不稳定矛盾，以组、村、院为单位健全网络体系，明确1——5名联防人员，并给一定报酬，落实活动阵地，添置办公设备和寻巡防用具，为工作开展奠定基础创造了条件。五是加强重点部位的治安管理和防范工作，物防、技防硬件建设全部到位，安全防范普遍增强。六是加强治安防范体系建设。以派出所为龙头，以治安联络员为纽带，以治保会为基础的治安防范体系和群防群治网络。七是组建了治安巡逻队，常年固定队员6名，镇直单位和基干民兵30余人，组成季节性治安巡逻队，院落门栋安全关照队及卫生监督队，巡逻队真正做到了统一服装、鞋、袖章、警棒