乡镇统计工作是最令人头痛的事情，是无出头之日的，很多人都这么认为。为什么乡镇统计工作会到这么一种难堪的境地呢？我认为很值得深思。

    我从事过三年乡镇统计工作，也与其他同行交流过，大都认为乡镇统计工作存在以下几个方面的弊端：统计力量与统计工作量的矛盾、经费短缺与实际需要的矛盾、人员编制、福利待遇与现实工作的矛盾等等。下面我谈谈个人的几点体会：

    首先，我认为乡镇统计人员工作量大、工作压力大、变动频繁。虽然现在成立了乡镇农村经营管理统计站，有了专门的牌子，好似乎就有了专门的统计机构和专职人员。但是殊不知，除开统计工作，还有其他的经管工作、财务审计工作、村帐乡代管工作、劳动保障工作、团委工作、计育工作、联村工作等等。总之，乡镇工作包罗万象，面面俱到，每个人都是身兼数职。一个统计站，人只有那么3个人，但工作量之多，工作任务之繁重是不堪设想的。特别是近几年农村工作目标考核、绩效考核这两个考核的出台，弄得统计人员成天担忧，责任之大、压力之重是很难想象的。以考核论英雄、以结果论成败，谁又愿当落伍之雁，成为人之话柄？所以天天想数据怎么出，从哪里出，这样的数据难道无水份，难道能反映实际？工农业产值、社会商品零售额、固定资产投资、农民人均可支配收入等的实际状况，难道会与统计数据相吻合？这些现象是亟待解决的问题。我认为，要改变统计数据虚假的现象，必须从根本上加以根治，改变统计数据单纯为政府服务的职能，一切从实际出发，依法统计，实事求实，不出假数，严格遵循统计职业道德。

    其次，统计经费严