2007年公司工会工作要点
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根据公司党委工作的总体部署,2007年公司工会工作的总体要求是:落实公司职代会精神,确保各项目标任务完成,创造性开展工作,解决职工切身利益问题,开展创新型的劳动竞赛,激发分工会活力,提高职工素质,以优异成绩为迎庆公司50华诞献上厚礼。二00七年工会工作要点为:
1、创新职工维权意识,拓展工会工作思路。一是要开好职工代表大会,通过厂务公开栏、公司各类媒体、恳谈会、工会工作例会等形式,及时向职工通报公司大事和近况,要将福利报告写详写实,执行好职工工资集体协商制度,定期利用公开栏或其它形式向职工公布,从源头和实处维护职工的切身利益。二是要加强各级工会、分工会基础工作建设和工会干部的培训。全总、省总把今年定为“企业工会建设年”,我们要继续围绕“一办法五条例”,特别是工会工作条例,通过工作台帐和学习资料相结合、平时积累和专题培训相结合,进一步激发各级工会、分工会活力。三是要关注好职工的工作生产环境,会同生产部安技处搞好“安康杯”,督促行政做好职工劳动保护。四是要抓好集团工会联合会的工作,完善联合会工作机制,每季度召开一次联席会议,并规范经费的收交和使用,办好一年一次的集团工会工作论坛。五是要探索农民工的入会与管理问题,继续进行工会工作的调研和研讨,使各级工会、分工会工作更具特色。
2、开展立功竞赛活动,建设高素质职
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本文2007-04-18 14:32:00发表“工作计划”栏目。
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