[找文章到☆大☆秘☆书☆网(http://www.damishu.cn)一站在手，写作无忧!]全面落实科学发展观，实现执政为民，构建和谐社会，要求行政执法机关必须把人民的利益放在首位，在各项行政管理工作和公务人员的作风上，切实体现“权为民所用，情为民所系，利为民所谋”的根本要求。
    食品药品安全是民生之本、安国之策、和谐之基，是关系构建社会主义和谐社会的头等大事，是食品药品监管部门的神圣职责。为实现群众的根本利益，建设一支依法规范、高效优质、民主公开、清正廉洁行政和人民满意的政府机关，首先要有一支过硬的队伍。队伍建设除了要抓好队伍的综合素质教育外，还需抓好队伍的管理。而工作管理就要靠制度。俗语说“没有规矩，不成方圆”，如果没有健全、严格的规章制度，就不能有效的管理队伍，规范工作。邓小平同志曾经说过，“制度带有根本性，全局性，稳定性，长期性，我们过去发生的各种错误，固然与某些领导人的思想、作风有关，但组织制度、工作制度方面的问题更重要，这些方面的制度好可以使坏人无法任意横行，制度不好可以使好人无法