塔西南职工医院推进文化建设 和谐医患关系
塔西南职工医院推进文化建设 和谐医患关系
新疆泽普塔西南公司(844804) 作者:张自修
塔西南公司职工医院本着“一切为了病人”的核心价值观,积极落实“服务从形开始”等医院文化理念,努力构建和谐医患关系。
该院在三十年服务文化积淀的基础上,自2006年5月全面启动医院文化建设,创立医院文化体系。通过派外培训,向山东泰安中心医院、临沂市人民医院、新疆维吾尔自治区中医院取经学习,邀请“中国文化研究会--企业文化专业委员会特聘专家徐野利教授”来公司及医院进行礼仪培训,举行礼仪汇报展示;召开医院文化建设故事会;提炼医院“服务从形开始”、“质量由心做起”、“管理靠细入手”、“闻患而动、精益求精”等理念识别系统;制作《员工手册》;修订、完善、编制涵盖医院行政、党群、医疗质量体系、hse管理体系、惩防体系等各项制度文件,制定涵盖临床科室、门(急)诊、医技科室、职能科室等工作质量评价标准;完善院、科两级管理模式。
该院不断深化“医院管理年”、“基层管理年”活动,进一步完善院、科两级医疗、护理质量管理体系,严格执行以十三项制度为核心的各项规章制度,全面提高医疗、医技、护理质量过程控制,形成质控长效机制;加快对hse管理体系、质量管理体系、惩防体系的补充和完善,制定质量手册、程序文件、
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本文2007-03-17 18:28:00发表“征文作品”栏目。
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