劳动人事局党总支工作计划
2005年是全面贯彻落实党的十六大精神的一年,劳动人事局党总支工作的指导思想是:高举邓小平理论伟大旗帜,全面贯彻“三个代表”重要思想,深入落实党的十六大精神,按照工委、区委的要求,加强党组织建设,深化党风廉政建设责任制,改进工作作风,努力建设廉洁务实的文明机关,展现劳动人事干部新风貌。
一、 以学习贯彻十六大为重点,全面进行干部教育
贯彻十六大精神,践行“三个代表”是加强我局党的队伍建设的总要求。今年我们要以学习贯彻十六大精神作为全局党员干部学习教育的重点,坚持双周五学习制度,结合以支部为单位组织学习,采取集中授课、个人自学等方式,除国家、省、市、区相关文件精神外,把学习《学习导报》、《求是》等党报党刊也纳入学习主要内容,把十六大精神、“三个代表”的要求与劳动人事工作紧密地结合起来,认真扎实地学习,积极努力地工作。并通过作学习记录、写学习体会、开展知识竞赛等形式检验学习效果,要真正达到加强政治教育、提高理论水平的目的。
二、 以创先争优活动为主题,切实加强党组织建设
组织三个支部开展创先争优活动,积极发挥支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,带动全体党员干部争创先进党组织和优秀党员,“七一”前局党总支拟
劳动人事局党总支工作计划
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本文2006-12-11 17:22:00发表“工作计划”栏目。
本文链接:https://www.wenmi123.com/article/76069.html
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