市国税局2005-2007年建设学习型党组织三年规划
根据中共**市委组织部《关于培植建设学习型党组织先进典型的通知》(常组发[2005]73号)和《**市2005?2007年建设学习型党组织三年规划》(常组发{2005}74号)文件精神,结合全市国税系统学习型组织建设的实际,特制定《**市国家税务局2005?2007年建设学习型党组织三年规划》。
一、指导思想
以邓小平理论、“三个代表” 重要思想和党的十六大、十六届四中、五中全会精神为指导,以党员长期受教育、永葆先进性为标准,以“全员学习、终身学习、与时俱进、持续创新”为核心理念,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,引领和促进其他类型学习型组织的建设,使各级党组织和广大党员在服务大局、促进国税事业发展中再创新成绩、再做新贡献,更高标准地完成新时期的各项国税工作任务。
二、工作原则
1、围绕中心服务大局原则。学习型党组织建设必须立足于服务“两个率先”、富民强市这一宏伟目标,全面落实总局和省局总体工作部署,用科学的发展观统领创建工作,整体推进全系统的“依法治税、深化税收改革、强化科学管理、加强队伍建设”四大主题工作,为构建和谐**国税,促进科学发展再谱新篇。
2、求真务实学以致用原则。建设学习型党组织必须坚定不移地弘扬党的优良学风,坚持把学习活动与党的基层组织建设的现状结合起来,与本地区、本部门、本单位的实际需要结合起来,力争通过创建工作,不断提升党员干部的学识、才干和处理问题、解决问题的本领,提高促进发展、不断创新的能力。
3、常抓不懈持之以恒原则。建设学习型党组织是一个永恒的课题,是新时期党的建设新的伟大工程的重要组成部分。作为一种以追求卓越、不断超越为重要特征的政治组织,建设学习型党组织工作是一项长期任务。在创建工作中,不仅要有长远规划,还要有近期、短期目标和要求,要努力做到工作研究、部署、检查、考核多措并举,通过行之有效的行政推动,推进学习型党组织的建设。
4、开拓创新与时俱进原则。学习型组织是持续创意的组织。因此,建设学习型党组织要牢牢把握解放思想、实事求是、与时俱进这个精髓,在深化改革的形势下,不断研究和探索党建工作中遇到的新情况、新问题,拓宽思路,拓展思维,用发展的眼光和创新的精神,促进创建工作从理念向变革的迈进,从借鉴向创新的飞跃,从愿景向绩效的发展,从旧识向新知的提升,实现党建工作理念、实践、机制和作风的全面创新和与时俱进。
三、工作目标
总体目标:从2005年到2007年底,以组织推动为基础,通过明确党组织的共同愿景,制定实施学习规划,构建完善的学习机制,丰富、创新学习载体,促进提高全系统各级党组织的学习力、创造力、凝聚力和战斗力,使各级党组织真正成为贯彻落实“三个代表”重要思想的组织者、推动者和实践者。
具体目标:(1)把握应用先进理念。学习型组织的先进理念,如“自我超越”、“改善心智模式”、“共同愿景”、“团队学习”、“系统思考”以及“全员学习、主动学习、终身学习”、“学习工作化、工作学习化”等理念全面渗透到基层党组织的日常建设工作中,使内强素质、外树形象成为基层党组织和广大党员的内在需求。(2)
一、指导思想
以邓小平理论、“三个代表” 重要思想和党的十六大、十六届四中、五中全会精神为指导,以党员长期受教育、永葆先进性为标准,以“全员学习、终身学习、与时俱进、持续创新”为核心理念,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,引领和促进其他类型学习型组织的建设,使各级党组织和广大党员在服务大局、促进国税事业发展中再创新成绩、再做新贡献,更高标准地完成新时期的各项国税工作任务。
二、工作原则
1、围绕中心服务大局原则。学习型党组织建设必须立足于服务“两个率先”、富民强市这一宏伟目标,全面落实总局和省局总体工作部署,用科学的发展观统领创建工作,整体推进全系统的“依法治税、深化税收改革、强化科学管理、加强队伍建设”四大主题工作,为构建和谐**国税,促进科学发展再谱新篇。
2、求真务实学以致用原则。建设学习型党组织必须坚定不移地弘扬党的优良学风,坚持把学习活动与党的基层组织建设的现状结合起来,与本地区、本部门、本单位的实际需要结合起来,力争通过创建工作,不断提升党员干部的学识、才干和处理问题、解决问题的本领,提高促进发展、不断创新的能力。
3、常抓不懈持之以恒原则。建设学习型党组织是一个永恒的课题,是新时期党的建设新的伟大工程的重要组成部分。作为一种以追求卓越、不断超越为重要特征的政治组织,建设学习型党组织工作是一项长期任务。在创建工作中,不仅要有长远规划,还要有近期、短期目标和要求,要努力做到工作研究、部署、检查、考核多措并举,通过行之有效的行政推动,推进学习型党组织的建设。
4、开拓创新与时俱进原则。学习型组织是持续创意的组织。因此,建设学习型党组织要牢牢把握解放思想、实事求是、与时俱进这个精髓,在深化改革的形势下,不断研究和探索党建工作中遇到的新情况、新问题,拓宽思路,拓展思维,用发展的眼光和创新的精神,促进创建工作从理念向变革的迈进,从借鉴向创新的飞跃,从愿景向绩效的发展,从旧识向新知的提升,实现党建工作理念、实践、机制和作风的全面创新和与时俱进。
三、工作目标
总体目标:从2005年到2007年底,以组织推动为基础,通过明确党组织的共同愿景,制定实施学习规划,构建完善的学习机制,丰富、创新学习载体,促进提高全系统各级党组织的学习力、创造力、凝聚力和战斗力,使各级党组织真正成为贯彻落实“三个代表”重要思想的组织者、推动者和实践者。
具体目标:(1)把握应用先进理念。学习型组织的先进理念,如“自我超越”、“改善心智模式”、“共同愿景”、“团队学习”、“系统思考”以及“全员学习、主动学习、终身学习”、“学习工作化、工作学习化”等理念全面渗透到基层党组织的日常建设工作中,使内强素质、外树形象成为基层党组织和广大党员的内在需求。(2)
市国税局2005-2007年建设学习型党组织三年规划
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本文2006-06-09 00:00:00发表“工作计划”栏目。
本文链接:https://www.wenmi123.com/article/59194.html
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