员工职业策划调查表

姓  名

***

性  别

男

出 生

日 期

19730719

毕业院校

及专业

吉林工业大学热能工程、工业外贸

毕 业

时 间

1996年 7 月  2日

从事本专业时间

       1996 年

在东风院时间

          1996 年

执业注册情况

 无

获得时间

职       称

工程师

获得时间

2000年11月

家庭住址

********

籍贯

湖北天门市

主要家庭成员状况（年龄、职业、健康）

妻： 33岁，会计，身体健康。

主要工作经历及现阶段本工作岗位的能力自我评价

1996年7月——2001年7月   动力专业设计

2001年8月——2002年7月   在党工综合部从事党务工作

2002年8月——2003年3月   动力专业设计

2003年3月——2004年3月   从事工程总承包现场管理（陕西重汽、上海万丰）

2004年3月——2005年2月   从事项目管理工作（神龙二期）

2005年2月——              动力专业设计

经过多年的专业设计和现场工程管理工作，本人已基本掌握本专业所涵盖的设计内容。

不足之处：锅炉房设计的较少，大型锅炉房设计暂无经验。

时间

个人职业策划

须公司提供的条件

两年内

1、2006年内确保具备高级工程师任职资格。

2、2007年内通过国家专业注册师考试。

3、在有相关设计任务的情况下提高锅炉房设计水平。

4、在工作需要的情况下非常愿意从事党支部工作。

3、在有相关设计任务的情况下安排本人负责锅炉房设计

4、工作需要时予以考虑。

五年内

1、具