一把坚实的大锁挂在大门上,一根铁杆费了九牛二虎之力,还是无法将它插撬开。钥匙来了，他瘦小的身躯钻进锁眼里，只轻轻的一转，大锁就“啪”的一声打开了。铁杆奇怪地问：“为什么我费了那么大力气也打不开，而你却轻而易举地就把它打开了呢？”钥匙说：“因为我最了解他的心。”每个人的心，都像上了锁的大门，任你再粗的铁棒也撬不开。唯有关怀，才能把自己变成枚细腻的钥匙，进入别人的心中，了解别人，帮助别人。 [本文出自大秘书网-http://www.damishu.com]
    “爱心活动”“平安工程”正在电力系统深入推进，措施办法各式各样，效果自然也是差错不齐，要想达到“爱心活动”“平安工程”最终目的，我们必须打造一把“爱心钥匙”，让这把“爱心钥匙”打开万千职工的心锁，让爱心理念、平安理念升华为全体职工的共同价值观，转化为全体职工维护安全稳定、促进公司发展的自觉行动，激发广大职工求上进，干事业的热情和动力。
    怎样才能打造“爱心钥匙”呢？这就要求我们掌握了解每一位职工的工作情况、家庭情况、思想状况，现在急需什么，需要改进什么等多方面的东西。只有急职工这所急，想职工之所想，为职工解决了实际困难，其它问题都会迎刃而解。
    职工是“爱心活动”“平安工程”的主体，也是“爱心活动”“平安工程”的细胞，只要各个细胞都能自觉的培育和传播爱心理念和平安理念，自觉遵守职业道德、家庭美德、社会公