乡镇全面推进乡村振兴和高质量发展经验做法
 
　　**县作为全省人口大县、农业大县，在两项改革中撤并镇村组数量均居**市第一，圆满交上“前半篇”答卷。去年7月以来，**县深刻领会**蹲点调研指示精神，全面贯彻落实省委省政府、市委市政府决策部署，聚焦“四大任务”绘制“1+29”改革蓝图，压紧压实四级主体责任，建立“专班推进+定期晒账+拉练比拼+领导讲堂”工作机制，接续推动两项改革“后半篇”文章高点起步、走在前列。

　　一、统筹配置、激发活力，以“大视野”重构资源要素新形态

　　乡村振兴要实现，资源要素是关键。**县编制委托下放乡镇行政权力事项“1+4”清单，采取“减县补乡”方式，将67个派驻站所、354个编制、274名人员下放乡镇管理，彻底扭转乡镇“心有余而力不足”的尴尬局面。探索“三四六”模式盘活闲置资产，“快刀斩乱麻”补缺容缺完善资产权属，率先组建县级乡村振兴国有平台公司，采取划转、租赁、入股或市场化合作等形式打通“资源变资本”渠道，闲置资产盘活率达68.9%。有效解决“人到哪去”“钱从哪来”的问题，全面激活乡村振兴“一池春水”，全县新发展现代农业产业基地15万余亩，2022年粮食总产全省第三，出栏生猪、油料总产全省第一，荣获全省农民增收工作先进县。

　　二、核级驱动、多点支撑，以“大引擎”激活县域经济新动能

　　县域经济要提升，打牢基础是支撑。**县将破解区域发展不平衡作为补齐县域经济短板的“金钥匙”，差异化编制国土空间规划、