2020-2022年退役军人事务局工作总结

一、工作开展情况

（一）党风廉政建设及党建工作

坚持以党建为引领，以促进党建工作为出发点和落脚点，结合业务工作，加强宣传力度，扎实推进“最强党支部”创建工作，把党的政治建设贯彻到退役军人工作全过程,坚持全面从严治党与业务工作同研究、同部署、开展，强化作风建设，认真落实各项工作,推动各项任务按时保质完成。

1.深入开展学习，提高党员干部的思想政治素质。以学习党的理论、学习政策法规、学习业务为主要内容，制定学习计划，合理安排时间和内容内容，明确了学习方式和学习要求。坚持集中学习和自学为主，统一下发笔记本。开展集中学习，干部自学时间每周至少一次，领导干部撰写学习心得体会。采取领导讲党课教育、组织观看了警示教育片9次。领导上党课、党组班子成员为党员干部上党课12次。开展主题党日活动，为全体党员讲《深入学习贯彻习近平总书记参加内蒙古代表团审议讲话，铸牢中华民族共同体意识》为主题的党课。深入开展党史学习教育。

2.抓好班子建设。建立了党建工作责任制，实行党员领导干部“一岗双责”制度，进一步明确了党组成员的职责分工和任务要求，及时分析情况，协调解决问题，落实推进措施，充分发挥了党员干部的先锋模范和业务骨干作用。

3.巩固“双百”攻坚行动成效，持续推动各项工作有序开展。我局召开部署会议和推进会议，加强组织领导，建立履职尽责台账、社会安全稳定风险排查整治台账和安全生产风险隐患排查整治台账三本台账，明确重点任务、攻坚目标任、工作措施、责任人和完成时限，定期更新攻坚目标进度，确保按时完成各项目标任务。并按照督查组指导意见进一步梳理任务台账，补充完善重点任务方面的遗漏。

5.整治两化问题，提高工作质效。按照要求召开专题会议安排部署工作，传达学习相关文件精神，组织全体党员干部观看警示教育片，成立专项领导小组，明确职责。学习了《习近平总书记关于严肃党内政治生活的重要论述》等党内制度条例，开展专题研讨，并签订了“十一严禁”承诺书。结合岗位权力廉政风险防控工作和履职尽责和安全稳定风险排查整治“百日攻坚”行动，查找问题、发现问题、整改问题，严格要求领导干部加强学习，进一步改进工作作风，严守工作纪律，切实提升领导班子整体效能，全心全意为退役军人服务办实事。对照党内政治生活庸俗化交易化问题清单的11各方面、54种具体情形进行自查，列出个人问题清单，制定整改措施，进行整改，并对整改情况开展一次“回头看”。结合十九大以来各类巡视、督查反馈问题整改、专项整治，立足单位工作实际，积极查找存在的问题，建立问题台账，进行整改。聚焦“四个深挖”，形成自查问题台账，推动“整治两化问题，提高工作质效，净化政治生态”专项行动工作向纵深领域扎实推进。

6.加强作风建设，继承弘扬党内新风正气。全面推动运用巡查成果常态化推进转作风提能力抓落实工作，强化政治理论学习，提升政治能力和专业能力。进一步推动党风廉政建设，严格工作作风，严格执行考勤制度和请销假制度，牢固树立纪律和规矩意识，增强服务意识，提升工作能力，进一步树立勇于担当，务求实效、敢于争先的形象，严格落实各项制度，全心全意地帮助退役军人解决困难。

（二）退役军人移交安置工作

为做好我旗退役军人移交接收安置工作，我局主动协调相关部门，为退役士兵提供优质服务。在退役士兵集中报到时段，设置专门窗口，开展“一站式”服务，方便退役士兵办理落户、党组织关系转接、社会保险