2022年市机关能力作风建设年活动情况汇报
市机关能力作风建设年活动情况汇报
开展xx市机关“能力作风建设年”活动,是省委、市委部署的一项重要任务。xx市委组织部深入贯彻落实省委、市委工作安排,坚持精心部署、精细谋划、精准发力,高起点推动部机关“能力作风建设年”活动,全力推动组织工作高质量发展,为xx加快“三个城市”建设提供坚强组织保障。
精心部署,组织领导有力
在全省组织系统“能力作风建设年”工作会议结束后,xx市委组织部第一时间传达学习会议精神,xx市委常委、组织部长牵头挂帅,成立部机关“作风能力建设年”活动领导小组,并抽调23名部机关骨干力量组成“解放思想、振兴发展”研讨、学习型机关创建、重大决策部署督办落实等6个专项工作组。
同时,研究制定《xx市委组织部“能力作风建设年”活动实施方案》和“1+5”综合性举措分项子方案,细化“业务讲学比练”“六问组工大研讨”“组织工作重难点问题攻坚”等务实举措,将工作任务和工作责任分解到小组、压实到科室、落实到人头,形成常委部长总牵头、部班子成员具体抓、各专项小组齐抓共管的严密组织体系,为活动稳步推进提供坚实组织保障。
精细管理,活动开展有序
xx市委组织部坚持目标导向、问题导向、结果导向相统一,将领导责任体系、工作推进体系、考核评价体系、督导问责体系“四个体系”贯穿“能力作风建设年”活动始
2022年市机关能力作风建设年活动情况汇报
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本文2022-04-13 15:24:40发表“汇报材料”栏目。
本文链接:https://www.wenmi123.com/article/330632.html
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