区人社局2021年述职报告
区人社局2021年述职报告
尊敬的各位市民代表:
大家好!
2021年,区人社局在广大市民支持监督下,按照区委、区政府决策部署,转作风、优服务、促发展一体推进,圆满完成年度目标任务。全区新增就业2.5万人,完成率106.8%;政策性扶持创业4196人,完成率131%;加大人才集聚力度,引进各类人才1.24万人;积极维护劳动者合法权益,为3956名劳动者追回经济损失4364余万元。《光明日报》《经济日报》等国家省市新闻媒体多次报道相关经验做法,区人社局在全省人社工作会议上作典型发言。现将有关情况报告如下,请评议。
一、实施就业创业攻坚,坚决筑牢民生底线
就业是民生之本。强化就业优先政策,连续10年将扶持就业创业列入政府实事。一是实施企业急需紧缺用工专项行动。组织省内高校行、“农民工大集”等招聘活动144场,新建就业见习基地47家,举办“政策大讲堂”46场。二是实施创业服务提升行动。加大中小微企业创业融资支持,发放创业补贴7252万元。升级打造集人力资源、家庭服务、就业招聘、技能培训、创业孵化等功能于一体的就业创业服务广场,4个省、市级创业孵化示范基地顺利通过复审,数量居全市首位。三是实施职业技能提升行动。联合举办青岛市第十六届职业技能大赛暨“创业青岛”家庭服务业技能大赛,吸引411名从业人员和28个团体报名参赛。引导企业成立职工培训中心,率先对签约的21家职业培训机构全程网上年审,激发企业、培训机构等培训主体积极性。全年发放技能培训补贴4238万元,开展技能培训7024人;发放就业补贴资金1.99亿元,惠及企业7258家、居民7480人,全区就业态势平稳向好。
二、创新人才服务模式,营造更优人才生态
人才是第一资源。聚焦区域经济高质量发展对人才需求,全力做好人才“引育留用”全链条服务。一是积极推进跨区域产才融合。成功承办“青岛市招才引智高校(滨州、德州)行”,吸引3700余名毕业生参加,并为9家企业与德州学院建立校企
尊敬的各位市民代表:
大家好!
2021年,区人社局在广大市民支持监督下,按照区委、区政府决策部署,转作风、优服务、促发展一体推进,圆满完成年度目标任务。全区新增就业2.5万人,完成率106.8%;政策性扶持创业4196人,完成率131%;加大人才集聚力度,引进各类人才1.24万人;积极维护劳动者合法权益,为3956名劳动者追回经济损失4364余万元。《光明日报》《经济日报》等国家省市新闻媒体多次报道相关经验做法,区人社局在全省人社工作会议上作典型发言。现将有关情况报告如下,请评议。
一、实施就业创业攻坚,坚决筑牢民生底线
就业是民生之本。强化就业优先政策,连续10年将扶持就业创业列入政府实事。一是实施企业急需紧缺用工专项行动。组织省内高校行、“农民工大集”等招聘活动144场,新建就业见习基地47家,举办“政策大讲堂”46场。二是实施创业服务提升行动。加大中小微企业创业融资支持,发放创业补贴7252万元。升级打造集人力资源、家庭服务、就业招聘、技能培训、创业孵化等功能于一体的就业创业服务广场,4个省、市级创业孵化示范基地顺利通过复审,数量居全市首位。三是实施职业技能提升行动。联合举办青岛市第十六届职业技能大赛暨“创业青岛”家庭服务业技能大赛,吸引411名从业人员和28个团体报名参赛。引导企业成立职工培训中心,率先对签约的21家职业培训机构全程网上年审,激发企业、培训机构等培训主体积极性。全年发放技能培训补贴4238万元,开展技能培训7024人;发放就业补贴资金1.99亿元,惠及企业7258家、居民7480人,全区就业态势平稳向好。
二、创新人才服务模式,营造更优人才生态
人才是第一资源。聚焦区域经济高质量发展对人才需求,全力做好人才“引育留用”全链条服务。一是积极推进跨区域产才融合。成功承办“青岛市招才引智高校(滨州、德州)行”,吸引3700余名毕业生参加,并为9家企业与德州学院建立校企
区人社局2021年述职报告
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本文2022-01-08 14:27:02发表“述职报告”栏目。
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