2021年，街道将深入学习宣传党的十九届五中全会精神，贯彻落实区委、区政府“打造四梁八柱、建设幸福”的决策部署，坚持以党建为统领，发扬“新城发展站首位，奋进勇担当”的精神，以更大的力度解放思想、凝聚共识，为“美丽、幸福家园”添砖加瓦，共同谱写发展新篇章！

（一）夯实党建基础，强化使命担当。一是全面推进党建“三化”建设。（街道在开展三化建设以来，每周一部署，每月一调度，层层压实责任，确保工作落到实处。目前已完成8个社区的“三化”建设打造）。对照“四个方面定标准、六个方面立规范、一张网络联整体”的党建要求，坚持实践导向、问题导向、成果导向相统一，继续加大力度全面推进基层党建“三化”建设。二是完善党群服务“365”服务体系。(街道安装“一键通”设备200台，服务对象200人，志愿服务人员730人,其中街区工作者服务队56人，物业服务队92人，业委会服务队37人，社会工作者服务队108人，党员服务队163人，志愿者服务队274人。上门服务820余次，开展各类活动1560余次，其中党建相关活动890余次，发放积分12余万分，兑换率达到40%)。进一步发挥基层党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范带头作用，以便民服务为导向，通过“线上+线下、社区+党群”的有机结合，为居民提供365日全天候、零距离、上门式服务”，进一步提升为民服务“高度”、服务阵地“密度”、特色服务“温度”。三是全面推进基层党建全域化。（全年组织26家挂点单位、驻区企业、两新组织参加各类活动56次，开展志愿服务活动120余次1000余人参加，认领微心愿36个，为民办实事62件，促进了区域党建的大发展、大提升、大融合）。进一步深化全域化党建理念，通过“支部+支部”、“党委+支部”、“党委+党委”等方式，把有共同愿景、共同利益、共同需求的各领域基层党组织联在一起，采取“以强带弱”、“强强联合”、“抱团取暖”等多种形式，从而形成全领域统筹、全覆盖推进、全方位引领的大党建格局。四是继续探索“红管家”服务模式。（今年通过“红管家”服务模式，与物业公司，居民群众开展各类活动32场，志愿服务300余次，收集各类意见建议326条，排除安全隐患45件，解决矛盾纠纷152件）。今年我街道在兰宫路社区实施了“红管家”服务模式，取得了一定成效，明年将在街道继续探索“红管家”的新途径、新举措，规范工作机制，派驻党建工作指导员，抓好活动常态运行。在打造的“红管家”服务模式中，在推进党建“三化”建设标准化的基础上，探索打造“红色楼栋”党建品牌，从居民的需求入手，以不断加强的城市基层党建推动基层治理不断完善。通过党建引领，真正实现物业服务质量的提升，让党的建设在群众心中既有高度，也有温度。

（二）强化监督检查，提升作风效能。一是持续抓好廉政教育。（全年学习省市区纪委文件20余次，开展“四必谈”31人次，建立廉政档案89份，组织观看《规矩2：节礼》廉政微电影200余人次，开展讨论会10余场）。通过纪律讲堂、“三会一课”、“主题党日”、廉政座谈会，深入学习省市区纪委文件和警示案例，组织观看廉政教育宣传栏和警示片，以及开展廉政谈话和廉政教育宣传活动等多种形式，强化党员干部的廉洁自律意识，绷紧纪律之弦。二是确保监督监察全覆盖。（