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2019年乡镇工作总结

栏目:年终总结发布:2019-10-22浏览:2142下载264次收藏

2019年乡镇工作总结

 xx镇辖59个行政村,总面积90.65平方公里,5.67万人。今年以来,xx镇党委、政府在县委、县政府的正确领导下,坚持以“抓党建、促脱贫、促发展、促稳定”为工作切入点,振奋精神求发展,一扑纳心抓落实,不断开创新时代xx镇经济发展,和谐稳定的新局面。

一、严以律己,勤政务实,党的建设不断夯实

党政班子主要领导把干部队伍建设作为开展一切工作的根本和抓手,以“九个一活动”为载体,坚持“严管理,强作风,提本领”的理念,通过抓好六项建设,全面夯实党在农村的执政基础,为各项工作的开展奠定坚实的组织保障。

(一)班子建设。一是是抓好镇党委领导班子建设,通过重温入党誓词、开展不忘初心、牢记使命党性教育、抓班子成员学习纪律等,使班子成员树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,增强党委领导班子的凝聚力、号召力。二是抓好村级班子建设,在村“两委”换届以来,通过清理村“两委”不合格人员4名,调整充实了9个村级班子;近期开展了“逐村观摩,全镇推进”观摩擂台赛活动,调动村干部“比、学、赶、超”的积极性,有效提高了村班子的战斗力。

(二)制度建设。今年重新制定出台了《xx镇村干部管理制度》、《xx镇农村班子和农村干部管理考核办法》,以此为抓手,提高村班子的执行力,确保各项工作落到实处。

(三)阵地建设。通过逐村观摩,24个村的“两室”进行了改造、提高,逐步实现全镇各村阵地规范化建设,使之在党的政策宣讲、党员活动、服务群众中发挥突出作用,提高党组织的凝聚力。

(四)党风廉政建设。通过开展警示教育活动,用好监督执纪“四种形态”,给予村干部警告处分1人,约谈、批评教育27人,让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。

(五)素质建设。通过开展“双亮双诺”活动,坚持“请进来”和“走出去”培训村干部286人次,提高了党员干部的能力素质,增强工作的主动性。

精神文明建设。以“道德大讲堂”、“韩桥好人”、“家风家训”活动的开展为载体,紧紧围绕教育干部,引导社会两条主线,全力营造厚德、诚信、务实、创新的社会氛围。

二、统筹兼顾,突出重点,项目建设强力推进

今年以来,xx镇党委、政府一班人,紧紧围绕项目建设这个工作“重心”,建立了“一把手”负总责,分管领导具体负责,工作队一线负责的工作责任体系

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