2017年区残联党风政风行风建设情况的报告
 
根据《关于开展2017年度党风政风行风正风肃纪民主评议工作的意见》（济天办字[2017]47号）的要求，残联精心组织，加强领导，认真组织开展自查自纠，通过召开座谈会、发放调查问卷、设立投诉电话等方式收集群众的评议情况，特别是广大残疾群众的意见，做到以群众满意为标准，积极破解残疾人工作难题，努力实现“人民群众满意的机关”。现将残联开展党风政风行风建设工作情况报告如下。
一、提高思想认识，加强组织领导
开展党风政风行风建设民主评议，目的是强化社会监督，密切党群干群关系。残联高度重视，全面贯彻落实党的十八大和十九大精神，深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，切实转变干部作风。一是成立领导小组。以马志彬理事长为组长，其他班子成员为副组长，各业务科室具体负责开展自查自纠工作。二是认真研究部署。召开专题会议，认真学习《关于开展2017年度党风政风行风正风肃纪民主评议工作的意见》（济天办字[2017]47号），及时部署查找作风建设、信息公开、履职尽责、清正廉洁、履行承诺、为民办事等方面存在的问题。
二、加强学习教育，提高队伍素质
促进党风政风行风建设，干部素质是关键。残联把加强干部的学习教育作为党风政风行风建设的基础。一是深入扎实开展“两学一做”和“爱xx、作贡献、转作风、争一流”学习教育活动，把个人自学与集中学习相结合，确定学习重点，制定学习计划，撰写学习心得，努力提高干部队伍的整体素质。二是抓教育培训。残联组织人员积极参加各类理论和业务的学习培训。三是抓廉政教育活动。不定期组织全体干部职工开展廉政教育，充分利用正反两方面典型教育，促进党组廉政建设。通过开展教育活动，干部队伍的自身建设进一步加强，工作积极性、主动性进一步提高，办事程序规范，服务热情周到，树立了残疾人服务部门的良好形象。
三、结合实际，狠抓各项指标任务落实
一是加强作风建设。坚持把廉政风险防控工作作为落实党风廉政建设责任制、推进反腐倡廉建设的一项有力举措，列入残联领导班子重要议事日程，研究制定具体实施方案，明确责任领导和工作人员，做到有人抓、有人管，使党风廉政建设与业务工作相互促进。
二是扎实推进信息公开工作。残联把信息公开工作作为推进机关作风建设的有效途径，进一步完善信息公开工作制度，设置政务公开专栏，主要内容有各科室工作职责、残疾人相关法律法规、残疾人证办理、残疾人就业和康复等服务流程等内容，并及时更新党务政务公开栏的内容，完善公开内容促进业务开展。
三是履职尽责。依法依规履行职责，认真做好本职工作。特别是依法落实残疾人政策，切实把残疾人优惠政策落实到位。加强效能建设，杜绝门难进、脸难看、事难办、不作为现象。
四是清正廉洁。认真贯彻