2017年纪检监察工作总结

和2018年工作安排

2017年，纪检监察工作在办公室党总支的领导下，按照区纪委的工作部署，深入学习中纪委第五次会议精神，认真落实党风廉政建设责任制，不断加强新形势下领导干部作风建设，深入推进惩防腐败体系建设和廉政文化建设，努力开创办公室党风廉政建设、反腐败工作新局面。

  一、加强组织领导，进一步落实党风廉政建设责任制

一是深化“三转”，建立健全工作机制。政府办纪检组深化“三转”，进一步转职能、转方式、转作风，明确驻政府办纪检组的监督职责，明确纪检组受理检举、控告申诉、批评建议的范围，告知信访举报人权力义务，公布纪检组接待来访的地址、投诉举报电话。建立了政府办公室主任负总责，纪检组长组织协调、党组成员分工负责的工作机制。根据工作分工，分管领导对分管科室的党风廉政建设负直接领导责任，科室主要负责人对本科室的党风廉政建设负直接领导责任，纪检组负责做好办公室党风廉政建设的各项日常工作。

二是严格落实“两个责任”，实行“一岗双责”。政府办严格落实党风廉政建设中党委要负主体责任，纪委负监督责任的“两个责任”的追究制度，办公室党委切实担负起党风廉政建设的主体责任。按照“谁主管、谁负责”的原则，党组成员在分管工作中实行“一岗双责”，做到领导到位、责任到位、工作措施落实到位，实行“一级抓一级，层层抓落实”的责任制度。

三是明确责任分工。办公室党总支坚持集体领导，分工负责。办公室党主任作为党风廉政建设第一责任人，直接部署党风廉政建设工作，通过廉政约谈等方式，直接督促党风廉政建设落实情况。党组成员按照职责分别抓好责任分解、责任考核、责任追究三个环节，真正做到责任明确、网络健全、任务落实。

二、强化内部管理，进一步提升行政服务效能

一是严格文件办理。依托公文交换平台，进一步严格文件办理程序，加强文件过程跟踪，做到“普件快办、急件急办、特件特办、密件专办”，截至目前共办理文件3400余件，公文运转做到了及时、准确、安全、保密。加强公文写作学习与交流，无论是上报市里的材料，还是下发基层的文件均要求通熟易懂、简短精炼，几番推敲，多番打磨，严把起草关、审核关，既提高公文办理质量，又杜绝文山现象。全年高质量起草区政府、政府办文件213个，撰写和整理领导讲