某区2017年村(社区)两委换届工作 总结
某区2017年村(社区)两委换届工作 总结
一、基本情况
xx区现有10个乡镇,辖146个村(社区),其中行政村139个、农村社区7个。7月底我区全面完成了村(社区)“两委”换届选举工作,换届选举产生妇女干部277人,女干部比例达到21%,比上一届提高34个百分点,其中女书记5人、主任3人,女性正职比上一届提高了14.3%,平均年龄 43岁,年龄最大的 53 岁,年龄最小的 28 岁;大专以上学历 25人,高中中专学历 125人,初中及以下学历 122人。实现了100%的妇代会主任进“两委”,100%的村(社区)有妇女干部,村(居)民妇女代表达到1/3,以及女正职有提高的工作目标。
二、主要措施
在村(社区)“两委”换届工作启动以来,我区通过 “五个强化”,统筹推进面上换届工作。
1、成立机构。成立了xx区村(社区)“两委”换届选举工作领导小组,区委书记、区长任组长,区妇联主要领导和分管领导分别担任我区村(社区)“两委”换届选举工作领导小组成员和办公室人员。各乡镇妇联主席是当地乡镇村(社区)“两委”换届选举工作领导小组成
某区2017年村(社区)两委换届工作 总结
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本文2017-11-25 14:59:49发表“年终总结”栏目。
本文链接:https://www.wenmi123.com/article/301829.html
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